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株式会社NTTデータ

【深掘りにも負けず、差別化を】【23卒】NTTデータの総合職の最終面接詳細 体験記No.24132(非公開/男性)(2022/5/30公開)

2023卒の先輩がNTTデータ総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒株式会社NTTデータのレポート

公開日:2022年5月30日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施した
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

全てオンラインでした。

最終面接 通過

実施時期
2022年04月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官2
面接時間
40分
面接官の肩書
部長クラス
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

深掘り質問にめげずに答えることが出来たところ。また、入社してからやりたい仕事や他者との比較も評価されたと感じる。

面接の雰囲気

比較的和やかな雰囲気だった。ただ、深掘りは非常に厳しかった。しっかり用意できていると、面接官の反応は良かった。

面接後のフィードバック

ない

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、ワンキャリア

最終面接で聞かれた質問と回答

どのような部分でNTTデータは技術力が高い(ノウハウがある)と感じたか

御社の技術力の高さを感じた部分は大きく2つあります。1つ目は、自社で研究本部を保有し最先端技術を積極的にビジネスに応用している点です。SIer業界の中でも御社のように研究を担う統括本部が存在している企業は少なく、先端技術を駆使して顧客に最適なソリューションを提供しようとする姿勢が表れていると感じました。2つ目は広い事業領域を持ち日本社会をシステムの面から長きに渡り支えてきたという実績です。日本の様々な顧客からSIの仕事を長年依頼されているということは、すなわち信頼されているという事であり、その信頼は御社の高い技術力やノウハウはもちろん、さらには新しい事に挑戦し続ける姿勢から来ていると考えています。

入ったらやりたい仕事は

御社の金融分野で働きたいです。その理由は、人々の生活に欠かせない金融とITの先端技術を融合し、顧客やその先の社会に新たな価値を提供したいからです。金融業界は他業界と比較すると、ブラックボックス化しているレガシーシステムが多く残っている為、新しい技術を取り入れにくいというデメリットがあります。しかし御社の第2金融事業本部では、パブリッククラウドやオープンAPIなど最新技術を用いて、金融のDX推進を行っています。この事から御社であれば技術統括本部で培った最先端技術を用いて、金融業界により最適なソリューションを提供できると思いました。御社の技術統括本部で生まれた最新技術を用いて変化の激しい金融業界をサポートし、金融業界が新たなビジネスを創り出す際の手助けをしたいと考えています。

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NTTデータの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTデータ
フリガナ エヌティティデータグループ
設立日 1988年5月
資本金 1425億2000万円
従業員数 200,800人
売上高 4兆6387億2100万円
決算月 3月
代表者 佐々木 裕
本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目3番3号
平均年齢 38.4歳
平均給与 905万円
電話番号 03-5546-8202
URL https://www.nttdata.com/jp/ja/about-us/
採用URL https://nttdata-recruit.com/

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