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【未来を拓く人材革命】【16卒】ジェイエイシーリクルートメントの企業研究詳細 体験記No.486(明治大学/)(2017/6/13公開)

2016卒の明治大学の先輩がジェイエイシーリクルートメントの本選考で行った企業研究の詳細です。企業研究で行ったこと、特に調べておいて役に立ったことやもっと調べておけば良かったこと、有益だった情報源などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2016卒株式会社ジェイエイシーリクルートメントのレポート

公開日:2017年6月13日

選考概要

年度
  • 2016年度
結果
  • 1次面接
職種
  • 不明

投稿者

大学
  • 明治大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定
  • KDDI

選考フロー

説明会+ES(4月) → 1次面接(5月)

企業研究

私の場合、幅広く様々な業界を見る中で、人材という業界に行きついてこの企業の選考を受けようと思いました。この会社の選考は、説明会と同時にES提出のため、説明会に参加する前にある程度の企業研究が必要になります。会社のHPはもちろん、他社との比較の為に、他社の説明会にも積極的に足を運んで情報収集をしました。そこでわかった今後の戦略や方針の違い、強みやアピールポイント等を整理した上で、この会社の説明を聞くと、頭に残りやすかったです。私はやっていませんが、是非OBOG訪問を行って、更に具体的な仕事内容や社風について知っていると強いと思います。

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ジェイエイシーリクルートメントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジェイエイシーリクルートメント
フリガナ ジェイエイシーリクルートメント
設立日 1988年3月
資本金 6億7200万円
従業員数 2,013人
売上高 344億7500万円
決算月 12月
代表者 田崎ひろみ
本社所在地 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目105番地神保町三井ビルディング14階
平均年齢 35.4歳
平均給与 843万円
電話番号 03-5259-6926
URL https://corp.jac-recruitment.jp/

ジェイエイシーリクルートメントの 選考対策

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