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株式会社ジェイエイシーリクルートメント

ジェイエイシーリクルートメントの面接(一次面接〜最終面接)の質問と回答一覧(全146件)

ジェイエイシーリクルートメントの面接の体験記一覧です。本選考・インターンシップ選考に通過・内定した先輩が一次面接、二次面接から役員・社長などとの最終面接、ケース面接で実際に聞かれた質問や逆質問とその回答を掲載しています。志望動機や自己PR、学生時代に頑張ったことなどの頻出質問のほか、当日の流れや雰囲気、面接官の人数、所要時間、結果の通知方法なども網羅しているので、参考にしてジェイエイシーリクルートメントの選考に備えましょう。

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ジェイエイシーリクルートメントの 面接(一次面接〜最終面接)の体験記一覧

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146件中1〜25件表示

27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 1次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【面接官の肩書】人事 【面接の流れ】自己紹介(1分): 簡潔に答えることを意識した。 / 学生時代に力を入れたこと(3分): 結論ファーストで回答した。 / なぜこの業界なのか(3分): 熱意をアピールした。 / 逆質問(10分): ハイパフォーマーとして活躍して...
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公開日:2026年8月5日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 2次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【面接官の肩書】ベテラン社員 【面接の流れ】自己紹介(1分): 軽く簡潔に自己紹介を行った。 / 学生時代に力を入れたこと(3分): 前回からの面接の引継ぎで深堀された。 / 就活の軸(3分): 簡潔に3つあると回答した。 / 志望動機(3分): なぜJACリクル...
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公開日:2026年8月5日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 3次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【面接官の肩書】人事 【面接の流れ】自己紹介(1分): 軽く簡潔に自己紹介を行った。 / なぜこの業界なのか(3分): 二次面接でも聞かれたが、さらに深堀された。 / 成功体験について(3分): 幼少期から大学生に至るまでの過程で聞かれた。 / 失敗・挫折した経験...
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公開日:2026年8月5日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 1次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開 内定
【面接官の肩書】不明 【海外でアルバイトをする上で特に大変だったことは?】やはり働き方や接客に対する考えが異なったことです。現地ではドリンクの提供スピードが最も重要視されており、お客様一人一人への接客はあまり大切とされていませんでした。私自身も初めはその違いに戸惑...
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公開日:2026年7月17日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 2次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開 内定
【面接官の肩書】不明 【自分の強みは何だと思う?】私の強みは、困難な状況でも諦めずに挑戦し続ける粘り強さです。特に〇〇への留学では、当初は文化の違いに戸惑い、思うように人間関係を築けず不安を感じることがありました。しかしこのままでは成長できないと考え、自分から積極...
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公開日:2026年7月17日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 最終面接(対面面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開 内定
【面接官の肩書】部長クラス 【なぜ人材業界を志望している?】元々人材業界に絞って就職活動をしていたわけではありませんでしたが、「日本の強みを海外に届けることに携われる仕事」を軸に就職活動を進める中で、御社に出会いました。また、会社説明会を通じて外資系企業や海外展開...
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公開日:2026年7月17日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / インターン / 最終面接(オンライン面接) / コンサルタント / 2日間

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【面接官の肩書】不明 【学生時代頑張ったこと】留学の中でカフェのアルバイトに挑戦したことです。円滑なコミュニケーションを目標に留学に行くと日本人が多く、日本語で話してしまうことから、学校近くのカフェでアルバイトを始めました。初めは、異文化の中でコミュニケーションを...
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公開日:2026年7月7日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 1次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【面接官の肩書】覚えていない 【あなたを色に例えるとなんですか】私を色に例えると『白色』です。白は、どんな色とも調和し、相手の色を引き立てることができる色だからです。私はこれまでの経験の中で、チームの状況や周囲の意見に柔軟に耳を傾け、自分が今どのような役割を果たす...

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公開日:2026年7月7日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 2次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【面接官の肩書】覚えていない 【働くとはどういったことだと思っているか】私は働くことを「自己の成長を通じて社会に価値を提供するプロセス」と捉えています。日々の業務は単なる労働ではなく、新たなスキルや視野を獲得する自己投資の機会です。直面する課題を乗り越えることで自...

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公開日:2026年7月7日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 3次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【面接官の肩書】人事 【大学、学部を選んだ理由】私が現在の大学・学部を選んだ理由は、独自のカリキュラムと実践的な学びの環境に強く惹かれたからです。幼い頃から興味のあった分野を専門的、かつ多角的に探求できる講義が豊富であり、ここなら自身の知識を高いレベルへと引き上げ...

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公開日:2026年7月7日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 最終面接(対面面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【面接官の肩書】コンサルタント 【自分の長所はなにか、どう業務にいかすか】私の長所は、「まず行動し、現場から貪欲に学ぶ姿勢」です。幼少期から「まずは自分の目で見て、やってみたい」という強い好奇心を持ち、大学でもフィールドワークなど実践的な学びに挑戦してきました。こ...

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公開日:2026年7月7日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / インターン / 最終面接(オンライン面接) / コンサルタント / リクルートメントコンサルタント / 2日間

学校名非公開 / 文系 / 男性
【面接官の肩書】人事 【空はなぜ青いと思いますか?】科学的には太陽光の青い波長が空気中で散乱するためですが、私は「海を見ているから」というロマンチックな解釈も素敵だと感じます。好きな人を見ていると表情や仕草が似てくるように、空と海も互いを見つめ合い、影響を与え合っ...
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公開日:2026年7月6日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / インターン / 最終面接(オンライン面接) / コンサルタント / リクルートメントコンサルタント / 2日間

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【面接官の肩書】覚えてない 【逆質問:アジアで1位になったとしたら、その次の展望はあるのか】アジアで1位を獲得することは、あくまで通過点の一つです。その次の展望としては、『アジア発のグローバル・トップブランド』として、欧米市場やM&Aを駆使した新市場への本格展開が...
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公開日:2026年7月6日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / インターン / 最終面接(オンライン面接) / コンサルタント / リクルートメントコンサルタント / 2日間

学校名非公開 / 文系 / 男性
【面接官の肩書】人事社員 【学生時代に力を入れたこと。】大学三年次に〇〇部で〇〇という試合の流れを決める重要なプレーを統括するチーフとしてプレーの精度向上に注力しました。私がチーフになった当初は既存戦略を踏襲したため、平均回復距離を伸ばせないでいました。そこで数値...
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公開日:2026年6月19日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 1次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 男性 内定
【面接官の肩書】リーダーの方 【学生時代に頑張ったことは何ですか】学生時代に力を入れたことは、営業活動において成果を出すための仕組みづくりに取り組んだ経験です。当初は成果が安定せず、相手に話を聞いてもらえない場面が多いという課題がありました。そこで私は、感覚に頼る...

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公開日:2026年6月18日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 2次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 男性 内定
【面接官の肩書】人事の方 【自分史(小中高大)を簡単に話して】小学生時代周囲との関係性の中で、自分の立ち位置を考えることが多い時期でした。積極的に前に出るタイプではありませんでしたが、周囲の様子を観察しながら、自分にできる役割を見つけて行動することを意識していまし...

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公開日:2026年6月18日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 最終面接(対面面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 男性 内定
【面接官の肩書】役員 【webテストの性格診断の深掘りで、仲良い人と深く関わるタイプだけどどうなの?】はい、基本的には信頼関係を築いた相手とは深く関わるタイプだと認識しています。ただ、それは関係性の濃さを大切にしているという意味であり、関わる範囲を限定しているわけ...

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公開日:2026年6月18日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 1次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 男性 内定
【面接官の肩書】コンサルタント 【ガクチカを教えてください】私が学生時代に最も力を入れたのは、アルバイト先での売上改善である。勤務していた飲食店では、来店数は一定であるにもかかわらず客単価が低いという課題があった。そこで私は、注文データをもとに人気商品や組み合わせ...
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公開日:2026年6月17日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 2次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 男性 内定
【面接官の肩書】シニアコンサルタント 【なぜ人材業界を見てるのか】私は人材業界に強い魅力を感じている。中でも人材紹介業は、自分自身が商品であり武器となる点に大きな価値があると考えている。有形商材とは異なり、提供する価値の中心がコンサルタント個人に依存するため、自身...
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公開日:2026年6月17日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 最終面接(対面面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 男性 内定
【面接官の肩書】シニアマネージャー 【jacに必要なスキルを教えて】御社で必要なスキルは、高度な対人折衝力と課題解決力である。ミドル・ハイクラス層を対象とするため、求職者や企業の表面的な要望だけでなく、その背景にある経営課題やキャリア志向を深く理解する力が求められ...
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公開日:2026年6月17日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / インターン / 最終面接(オンライン面接) / コンサルタント / リクルートメントコンサルタント / 3日間

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【面接官の肩書】人事の方。役職は不明。 【学生時代頑張ったこと】学生団体での活動で協賛の金額的成果を出したこと、その他のビジネス経験について話した。実際に自分が行動した内容や、役職について回答をしたところ、なぜそうしたのか、どこに躓いたのかを深掘りされた。一人3分...
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公開日:2026年5月1日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / インターン / 最終面接(オンライン面接) / コンサルタント / 2日間

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【面接官の肩書】人事 【今の日本に足りないところ】日本には自分を後回しにしてしまう利他的な考えを持っている人が多いと思うからこそ、もっと自分を大切にする人が増えてもいいと思うという回答をした。他の人は政治的な観点から話している人もいた為、私はわからないからこそ曖昧...
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公開日:2026年3月30日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 1次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【面接官の肩書】リーダー 【大学選びでなぜそこに決めたのか】偏差値や知名度よりも「自分で問いを立てて考える力が身につく環境か」を重視しました。高校時代に歴史や社会問題を調べて発表する経験があり、正解が一つではないテーマを自分なりに考えることに面白さを感じていました...

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公開日:2026年1月7日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 2次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【面接官の肩書】コンサルタント 【就活の軸の今までの変化】就活の軸は大きく三段階で変化しました。最初は「安定性」や「知名度」を重視していましたが、営業インターンを通して、自分の行動や工夫次第で成果が変わる環境にやりがいを感じるようになりました。その後、「裁量の大き...

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公開日:2026年1月7日

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27卒 ジェイエイシーリクルートメント / 本選考 / 1次面接(オンライン面接) / リクルートメントコンサルタント

学校名非公開 / 文系 / 男性 内定
【面接官の肩書】現場社員 【学生時代に頑張ったことは何ですか】私は、タイへの交換留学に最も力を注ぎました。現地ではマーケティングと観光を学び、また、語学力向上のためにも積極的に交流を図るなど、様々な面においてチャレンジを行いました。同じアジアと言えど、文化や言葉が...

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公開日:2025年12月4日

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ジェイエイシーリクルートメントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジェイエイシーリクルートメント
フリガナ ジェイエイシーリクルートメント
設立日 1988年3月
資本金 6億7200万円
従業員数 2,453人
売上高 460億8900万円
決算月 12月
代表者 田崎 ひろみ
本社所在地 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目105番地神保町三井ビルディング14階
平均年齢 35.0歳
平均給与 815万円
電話番号 03-5259-9221
URL https://corp.jac-recruitment.jp/
NOKIZAL ID: 1685244

ジェイエイシーリクルートメントの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。