【22卒】日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの冬インターン体験記（文系/総合職）No.15613（中央大学/男性）（2021/6/16公開）

ワーク中はチーム内の学生とは常に関わっていた。7人と人数が多いことから、その中でリーダーシップを発揮していた学生は本選考にも呼ばれているだろうなと感じていた。

参加してよかったことは、本選考に乗れたことである。このインターンシップから学べたことは、実際のプロジェクトマネージャーの業務です。プロジェクトマネージャーというとプロジェクトを完遂するために人員を確保し、期日までにどのようにプロジェクトを終わらせるかということを考えると考えていたが、実際には配置するチームの性格やどのようなことができるのか、また工程ごとの順番などあらゆることをマルチタスクに終わらせる能力が必要であることが分かった。

プロジェクトマネージャーの業務内容をしっかり確認するとよりいいと感じた。正直ＩＴに関する専門的なことはそんなに準備しなくてもいいと感じました。

私自身がもともと文系ということも背景にあり、プロジェクトマネージャーを志望していたことからこのインターンシップは自身の将来を考えるにあたっていい経験になりました。また、留学経験を生かしたいと考えてり、それを実現できるのが日本と海外のリソースを活用したハイグリッドモデルの案件であることから、それが体験でき良かった。

自身のチームには7人おり、自身よりも優秀な人間が２人、筆者と同じレベルの活躍をした人が2人、自身よりも活躍していない人が2人いました。したがって、内定ができるのは明らかに自身よりも優秀な2人だと感じました。このことから本選考で地震が内定をもらえるというような確信を得れませんでした。

このインターンシップに参加したことにより、自身が日本タタ・コンサルタンシー・サービシーズで働いている将来をイメージできたからです。また、海外とのかかわりはもちろん、マルチタスクを遂行することは面白そうだなと感じることができたからです。他に参加していた学生の影響はあまりありませんでした。

インターンシップが選考の一部になっているような感じでした。ただ、インターンシップに参加せずとも本選考に参加できる可能性もありますが。自身の場合は、インターンシップに参加したことで、その後の本選考は2回の面接でした。

懇談会、フォローは特にありませんでした。唯一社員さんと話す機会があったのはインターン直後のフィードバック程度です。

もともと商社業界を志望していましたが、ＩＴ業界も面白そうだなと感じていました。この時期は日本系のSIer(日鉄ソリューションズ、伊藤忠テクノソリューションズ)などを中心に見ており、外資系は見ていませんでした。特にこのインターンシップに参加をしたことにより、変わったことはありませんが日本タタ・コンサルタンシー・サービシズへの志望度は上がりました。

もともとのイメージは、海外で獲得したタタグループの知見を日本企業に還元するというようなイメージでしたが、インターンに参加したことにより、タタグループの知見だけでなく、タタのグローバルな人材をも活用していくという戦略があることを知りました。また、このグローバルな人材などを上手く活用できないと日本でも成功はないというようなお話も聞きました。