【未知の挑戦、成長の証】【22卒】日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの冬インターン体験記（文系/WinterInternship）No.17534（早稲田大学/男性）（2021/9/7公開）

IT企業（SIer）を志望しており、システムエンジニアの仕事の体験ができると聞いたことが一つです。また、就活サイトからの特別な案内で、参加が確約されており、優秀者には本選考への優遇があったのも興味を持った理由です。

参加が確約されていたので対策などは特に行いませんでした。ただ、エントリーシートを書く必要があったので企業研究は行いました。

説明会・セミナー → エントリーシート → WEBテスト

・志望動機
・学生時代に力を入れたこと

WEBで入力

マイページから提出

文字数が短いので、簡潔にまとめることを意識しました

説明会の情報や企業ホームページを活用し、企業研究を行いました。また、過去のエントリーシートを見て、自分のものを修正しました。

なし

同じ形式の問題を解いて慣れるようにしました。

TGーWEB：言語、非言語、英語

一般的なものと同じ

なし

実務体験形式

5，6人ほどのチームに分かれ、初めに自己紹介やツールの使い方を説明される。
そして、メインのワークを行う。大きく二つのワークがある。
ワーク終了後は、社員からのフィードバックと座談会があった。

システムエンジニア（プロジェクトマネージャー）の仕事について

お客様の課題をシステムをつくって解決する

1日目にやったこと

二つのワークを行った。
一つ目は、お客様の課題に対してどんなシステムを提案すべきかをチームで考えるというもの。
二つ目は、実際にシステムを作るためにプロジェクトマネージャーとして進捗の管理やトラブル対応を体験するというもの。

なし

社員がチームの様子を観察しており、ワーク終了後、フィードバックがありました。また、最後に座談会もありました。実際の仕事内容や働くうえで大切なことを、ワークの内容に関連付けて話してくださいました。

今までやったことのないワークで慣れるまでが大変でした。進捗の管理というワークはほかのインターンシップでもやったことがなく、要領をつかむまで時間がかかりました。また、時間制限が短くスピードが求められることも大変でした。自ら積極的に行動することが求められました。

ワーク中は全員が積極的に取り組んでおり、誰か一人が目立ったり埋もれてしまうということはありませんでした。

インターンシップを通じて、プロジェクトマネージャーの業務に対する理解度を深めることができました。
システム提案や進捗管理、トラブル対応といった実務に近い経験をすることができたので業務理解が深まりました。特に、進捗管理、トラブル対応については、他社のインターンシップではなかなか経験できないため、有意義でした。

ITに関する知識が全くなかったので、用語などをあらかじめ学んでおいたらスムーズにワークをすることができたと思います。

実際にプロジェクトマネージャーが行う業務を体験することができたからです。また、この企業に特有な海外とのやり取りについてもワークで再現されていました。実際に外国人とやり取りをしたわけではありませんが、文化の違いによって問題が幼児てしまうということを学ぶことができました。

実際の業務を体験してみて自分に向いていると感じたためです。具体的には、常に先のことを考えること、周囲と協力することという2点が合っていると感じました。また、同じチームの学生からも働きを評価してもらえたため、チームに貢献したという自信を持つことができました。

プロジェクトマネージャーの仕事に面白さを感じたためです。進捗の管理をしつつ周りと連携し、物事を成し遂げることがワークを通じて自分に合っていると感じました。この企業は、プロジェクトマネージャーになる人が多く、自分のキャリアを考えたうえでも良いと考えました。

インターンシップ参加者の中から優秀者には書類選考免除の優遇があるからです。また、仮に優秀者に選ばれなくてもワークを通じて業務の理解が深まるので、面接などで活かせると思います。

今後の選考に関する案内はありましたが、個別のフォローや懇親会などは特にありませんでした。今後の選考に関する案内は、書類選考が免除されるというものでした。

IT企業、特にSIerを志望していました。具体的にはNTTデータや日立製作所、富士通などの大手SIerです。IT企業を志望する理由は、将来性やSEをやりたいという想いがあったからです。そして、上に挙げた企業は、SEの中でもマネジメントなどの上流工程をメインとしているため私の希望に合っていました。また、安定性や待遇が良いことも志望理由です。

企業に対しては、あまり変化がありませんでした。業務については、自分が思っていた以上に泥臭い仕事だと感じました。お客様とのやり取りや進捗管理は頭と体をフルに使う必要がありました。社員に対しては、グローバルな印象が強まりました。私のチームについた社員は外国人で、ほかのチームにも外国人がついていることがあり、国際色豊かな企業だと実感しました。