【世界を築く喜び】【16卒】大林組の本選考体験記 No.66（立教大学/）（2017/6/13公開）

各質問に対し、なぜそのような行動や選択をしたのか？と深堀りはされるが、一個一個、自信を持って答えていれば評価されると思う。また建設業を志望する理由やその中でなぜ大林組なのかという点は、必ず聞かれるので、自分なりの理由を準備しておくことが必要。他社のスーパーゼネコンや他の会社の選考状況も聞かれるので、その中でゼネコンが第一志望と伝わるように答えることが必要だと感じた。

面接始めに人事から、「緊張しないで、リラックスしてやってください」と声掛けがあったり、たまたま隣の学生が同じ苗字で笑いが起こったりしたため、和やかな雰囲気であった。

学業で力を入れたことを教えてください。

私は「リーダーシップ論」に注力してきた。なぜなら大学のある授業のグループワークでリーダーを務めた際に、周りの力を引き出すことが出来ず悔しい思いをしたからである。私はリーダーシップのスタイルやリーダーに求められる能力などの知識を得るだけでなく、ゼミ活動のリーダーに立候補し、実践の場を設けることで理解を深めてきた。ゼミ活動ではメンバー1人1人の目線に立って考え、それぞれに解決策を実行することで、ゼミに対して積極的ではなかったメンバーのやる気を向上させることができ、よい結果を生むことができた。リーダーの実体験を通じて、メンバーの状況を理解しそれぞれに必要な支援をすることの重要性を学んだ。注意したのは、「結論・理由（失敗）・行動・結果」という順番で話し、相手にうまく伝わるように心がけた。

学業以外で頑張ったことを教えててください。

私は15年間チームスポーツであるサッカーをしている。「自分の力を試したい」と考え、留学先のオーストラリアでも約40人の部員がいるサッカークラブに所属した。しかし入団当初は試合に出場できなかった。その状況を打開するために分析をした結果、私の競り合いの弱さが原因であると分かった。何としてもこのチームでレギュラーとして活躍したいと思い、以下を実施した。①週5回のジムでトレーナーを付け、体作りをプロから学ぶ。②練習後にチームメイトに声を掛け、フィジカルトレーニングを行う。③栄養素に気を遣い食事を摂る。以上の3点実施した結果、半年で7kgの肉体改造に成功し、シーズンの半ばからレギュラーの座を勝ち取ることが出来た。注意したのは、数字を用いることで、相手がエピソードを想像しやすいように心がけた。

ゼネコンについての理解を問う質問が多かった。ゼネコンで働く上での苦労や困難、それに対して自分はどうするか？まで聞かれたので、ゼネコンで働くイメージが出来ているか、それだけ志望度が高いかという点が見られていると思った。また他社の選考状況も詳しく聞かれたので、他の業界と比べて何故ゼネコンではないといけないのかという点も、自分の言葉で答えることが求められる。

笑いが起きることは多くは無かったが、圧迫に感じることは無かった。ただし鋭い質問や回答をかなり深掘りされるので、自分の考えや意見の整理はされている必要があると感じた。

建設業で働く上で、どんな苦労や難しさがあると思うか教えてください。

私は文系社員として建設業で働くには、様々な人と信頼関係を築く難しさがあると考える。なぜなら、現場では理系社員や下請け会社の作業員など様々な人立場の人がいるからである。また自分は文系ということで、もしかしたら現場で使えないやつ思われるかもしれないが、文系社員として現場の作業員一人一人が働きやすい環境づくりを通じて、他の社員と信頼関係を築いていきたい。注意した点は、自分が考える困難で回答を終えるのではなく、それに対する自分なりの解決策まで回答したこと。

他者のゼネコンではなく、大林組を志望する理由を教えてください。

私が他社のゼネコンではなく、大林組を志望する理由は、「海外展開の積極性」に魅力を感じたからです。私は将来は海外の現場事務で働きたいという思いがあるが、大林組は売上比率などを比較しても他社よりも海外比率が高く、説明会でも海外展開に今後更に力を入れていくというお話を聞き、御社なら私の目標である海外の現場事務で働くことが実現しやすいと考える。注意した点は、他の多くの学生が「人の大林」ということを理由にしているので、差別化を図れるよう心掛けた。

質問が鋭く、受け答えがしっかりできているかをよく見ているように見えた。特に学業について深掘りされている学生が多く、その学業で何を学んだか？なぜその手法で研究したか？どんな内容の発表をしたのか？その研究はどう役立つのか？結果はどうだったか？など深く突っ込まるることが多かった。どんな質問が来ても、自分の考えを堂々と相手の目を見て伝えることが出来れば、評価に繋がると思う。

圧迫とは感じなかったが、和やかというよりも、淡々と進む印象を受けた。まず自己紹介も兼ねて、予め用意された質問について1人3分で回答し、気になった点を深掘りされる流れであった。特に学業について、かなりの深掘りをされ、他の学生はかなり焦っていた。

自分の特徴を大林組の仕事でどう活かしたいか？

私は、「チームで目標を達成することにやりがいを感じる」という特徴がある。例えば、これまでに15年間サッカーをいた経験、ゼミでリーダーとしてチームメイトと優勝を分かち合った経験がある。「チームで目標を達成することにやりがいを感じる」という特徴は、御社の中の現場事務で活かしたいと考える。現場では理系社員や他の会社の作業員など様々な人がいる中で、私は文系社員として1人1人の作業員が働きやすい環境づくりをしていくことで、建造物の完工という目標達成に貢献していきたいと考える。チームワークを発揮することが得意である、自分の武器を堂々と言った。

建設業を志望する理由を教えてください。

私は社会貢献性の高さ、働き方に魅力を感じ、志望している。私は大学2年次にシンガポールを訪問した際、私が幼少期に住んでいた頃と比べ、大きく発展した都市を見て感銘を受け、その際に将来は国や地域の発展に関わる仕事がしたいと思った。またチームで何かを成し遂げることに最大の喜びを感じる私にとって、世界中の人と協力し、唯一無二の建造物を築くという建設業の働き方は魅力的に感じるからである。以上より建設業を志望する。最初の3分の自己紹介の質問の一つであり、他の質問をあったので、なるべく簡潔に答えるように心がけた。