【ホワイト企業で体験する業務】【24卒】NTTドコモソリューションズの夏インターン体験記（文系/総合職）No.40862（非公開/非公開）（2023/7/27公開）

四季報など他の就活サイトに、残業が少ないや平均勤続年数からホワイト企業として記載されていることが多かったため、興味を持った。また、ntt 系唯一のSier(ドコモに統合されてしまったが)であるため、その業務内容が気になった。

応募すれば誰でも参加できるようなので特別な対策は必要ない。ただ、参加した際に変わらないよう基本的なパソコンスキルはつけておくべき。

ESのみの選考のため、書面上で自分の特技、ガクチカをアピールする工夫が大切。

要件定義を体験する

実施する前にソフトをダウンロードしておく。

実際の業務で行われるヒヤリングを行い、それへ対応する機能を決める業務を体験できる

実際の要件定義を体験できる

1日目にやったこと

ヒヤリングから機能を決めた後、それぞれのグループで発表がある。なぜ、その機能を実装したのかなど、社員の方に発表する。その後、もっとも、よかった班が選ばれる。賞などはなし。

人事の若手

なし

グループ発表の時に、社員の方に発表する機会はあったが、具体的な改善案などを教えていただける機会はなかったため、深く関わったことはなかった。それより、他の学生とどう接していくかという方が重要だった。

発表する機会があり、自分がどうしてこのような行動をしたのかを相手にわかりやすく説明することが難しかった。とても緊張したが、同じグループの人がうまく繋げてくれたおかげで、スムーズに発表を行なえたと思う。大変だった部分はあったがチームで乗り越えられた。

グループは5名ほどになり、役割分担していったので、それぞれが決められたことを黙々とこなす。

人に頼ることの重要性を学んだ。私は文系だったため、インターンシップ中にわからないことの方が多かったが、理系の方が多かったので積極的に聞いたし、それに対しても気兼なく教えて頂けた。お互いに頼った方がチームとしてスムーズに物事を進めることができた。

特別準備することはないが、itにおいて基本的な知識はあった方が良い。その方が、入社後の業務の流れをイメージしやすいから。

自分がやりたいことがシステムエンジニアで、学ぶ環境も整っており、実現できると思ったため。この企業は、初めからできる人を集めるということではなく、わからない人でもわかる人でも活躍できる雰囲気があると思い、知識がない文系の私でも活躍できると考えたため、働くイメージが持てた。

理系の学生が周りに多いが、知識、経験がいかにあるかではなく、その人と企業とのマッチ度や、人物重視だと思ったから。nttグループ全体として、新卒を長く育てるという風潮があるため、ガクチカや自分の経験などに自信があった自分はそこそこ戦えると思った。

自分のやりたいことがシステムエンジニアであり、企業の雰囲気とも自分が合致したため、志望度が上がった。しかし、エンジニアとしてスキルを高めたい方、アクティブな仕事をしたい方にとってはおすすめできない。どうしても同グループの仕事しかやらないので、この会社しか通用しないスキルになってしまうと思った。

早期選考よりも仕事内容を多くの学生に知ってもらいアピールすることに重点を置いていると思った。そのため、特別に早期選考に呼ばれるなどはない。あくまでも、業務理解のため。

業界の成長性と自分の一つの物事に取り組む姿勢からit業界を志望した。コロナ禍ということもあり、他の飲食、観光業界は影響を受けていたが、it業界はその影響が最も少なく、この先も安定だと思い志望した。また、柔軟な働き方が多いというのもこの業界を志望した理由。毎日同じ時間に出社する働き方は自分には合わないと思った。

NTT グループということで、堅いイメージがあったが、その業種からか話しやすく、穏やかな人が多かった。it業界の中でも、公務員気質な人はものすごくあっていると思う。しかし、いわゆる商社系、web系の it企業を受ける人などには合わないと思った。良くも悪くも穏やかな人が多い印象だった。現在はドコモ系だが、nttの毛色が強い。