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【論理的に話せる就活】【21卒】富士通のソリューション&サービスエンジニアの内定者のアドバイス詳細 体験記No.8638(東京理科大学大学院/男性)(2020/7/2公開)

2021卒の東京理科大学大学院の先輩が書いた富士通ソリューション&サービスエンジニアの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、富士通の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2021卒富士通株式会社のレポート

公開日:2020年7月2日

選考概要

年度
  • 2021年度
結果
  • 内定入社
職種
  • ソリューション&サービスエンジニア

投稿者

大学
  • 東京理科大学大学院
インターン
  • 未登録
内定先
  • NTTコミュニケーションズ
  • 富士通
  • アルプスアルパイン
  • TIS
入社予定

選考フロー

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

内定を頂いた後もオワハラなどはされずに、納得いくまで就活を続けさせてくれた。非常に就活しやすい企業であると思う。

内定に必要なことは何だと思うか

今現在、変革を行っている企業であり、新しいことにチャレンジする姿勢というものが必要になってくると考えています。自己分析をしっかりと行ってがくちかなどのエピソードでもなぜそのことを行ったのかなんでその考え方をしたのかということを明確にしてそれを論理的に話すことが必要であると感じました。また、入社後のビジョンを明確にしてなぜそのような仕事がしたいのか、その仕事を通して自分をどう成長させていきたいのか、会社をどう変えていきたいかまで考えて話せるようにしておく必要があると感じました。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

物事を論理的に話せる人ということが必要であると思います。行動を起こした際になぜその行動を起こしたかまで説明できる人が求められていたと感じました。また、職種上人と関わる機会が多いのできちんと知らない人とでも話せる人が必要とされていると感じました。

内定したからこそ分かる選考の注意点

面接の時間が非常に短いために、自分が言いたいことが言えずに終わってしまうことがあると思います。また、推薦入試の場合最終面接だけで選考を行えるために、富士通にどうしても入りたいという人は推薦を使うことをお勧めします。

内定後、社員や人事からのフォロー

6月現在だが、特にこれといった連絡はありません。

内定後入社を決めた理由

入社を決めたポイント

  • 20代の成長環境
  • 会社のブランド・知名度

入社を迷った企業

TIS株式会社

迷った会社と比較して富士通株式会社に入社を決めた理由

私がTIS株式会社ではなく、富士通株式会社を選んだ理由は企業規模が富士通の方が大きく様々な分野に対して精通しているためにいろいろな仕事を行うことができると考えたからです。TISは金融の分野に力を入れていますが私自身あまり興味がわきませんでした。また、自分に力をつけて転職などをして生きていきたいと考えているために、大きな皆が知っている企業にファーストキャリアで入社した方が転職する際に転職しやすいと考えたためです。

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富士通の 会社情報

基本データ
会社名 富士通株式会社
フリガナ フジツウ
設立日 1935年6月
資本金 3246億円
従業員数 140,365人
※連結 ※2018年5月31日現在
売上高 4兆963億円
※2017年度
決算月 3月
代表者 田中 達也
本社所在地 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中4丁目1番1号
平均年齢 43.6歳
平均給与 965万円
電話番号 044-777-1111
URL https://global.fujitsu/ja-jp
採用URL https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/recruit/

富士通の 選考対策

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