【熱量満点！自分をパワーアップ】【22卒】富士フイルムの夏インターン体験記（文系/総合職）No.23683（非公開/非公開）（2022/4/25公開）

他のインターンシップと毛色が違ったことが興味を持ったきっかけ。インターンシップでありがちな業務理解のプログラムではなく、今、自分が頑張って取り組んでいることを「富士フイルムの仕事の進め方」を通してパワーアップさせるという内容だった。

その他の会社のインターンシップ選考と同じく、ESを周りの人に添削してもらったり、去年以前に聞かれた質問事項を調べて面接対策をしたりといった基本的な対策を行った。面接ではインターンシップで取り組みたい「今頑張っていること」を聞かれることが分かっていたため、熱量を込めて話せるように準備した。

熱量を持って取り組んでいることがあるかどうかが重視されていると感じた。内容は部活、文化祭実行委員会、サークル、ボランティア、学業などジャンルはどのようなものでも良い。

個人ワーク

1日目に仕事の進め方理解→1ヶ月後にそれがどうなったか発表。合間にグループで今日の気づき投稿やグループワークが挟まれる。

富士フイルムの仕事の進め方。

富士フイルムの仕事の進め方を学び、自分の活動に生かす

1週目にやったこと

1日目に、仕事の進め方理解のワークやチームビルディングが行われる。チームは大体5〜6人。途中、人事の方と1:1で自分の取り組みについて面談する機会もある。
1日目以降は基本的に個人でワークに取り組む。

2週目にやったこと

富士フイルムの仕事の進め方を理解し、その順序に沿って試行錯誤を繰り返しながら自分が頑張っている取り組みを改善させる。途中、社員の方に相談することができたり、グループで毎日の気づきをシェアする機会がある。

3週目にやったこと

富士フイルムの仕事の進め方を理解し、その順序に沿って試行錯誤を繰り返しながら自分が頑張っている取り組みを改善させる。途中、社員の方に相談することができたり、グループで毎日の気づきをシェアする機会がある。

4週目にやったこと

富士フイルムの仕事の進め方を理解し、その順序に沿って試行錯誤を繰り返しながら自分が頑張っている取り組みを改善させる。途中、社員の方に相談することができたり、グループで毎日の気づきをシェアする機会がある。

それ以降の週にやったこと

1ヶ月経ってみて、このワークを踏まえて自分の活動がどうなったか発表する。富士フイルムについて知ることのできるパネルディスカッションや社員交流の機会も設けられる。

人事

なし

人事の方がメインではあったが、最後にさまざまな部署の方と交流したり、お話を伺ったりする機会が設けられていた。それまでは基本的に人事の方全員とお話しする機会もあり、就職活動だけでなく生きる上でのさまざまなアドバイスをいただくことができた。

普通のインターンシップとは違って個人ワークなので、自分のやっている取り組みがうまくいかない時は辛い。しかしチームメンバーという外部の人に相談できる機会があったため、活動が停滞したときはアドバイスをもらうことで解決に向かったり、良い作用があった。

個人ワークといえど、グループで進捗を共有したり、今日の気づきを投稿し合うことでチームワークが育まれていった。チームワークを大切にする会社であることを感じた。

仕事にどう取り組んでいけばいいか、社会人としてどの会社でも共通するスキルを学ぶことができた。
また、業務内容を第一に据えるのではなく、どういう風に仕事に取り組む企業であるかを伝えようとするプログラムを通して、理念や仕事への姿勢を大切にしている会社だと知ることができた。

無理に就職活動のために何かするのではなく、大学時代にしかできない、「熱中できる何か」に一生懸命取り組むことが一番大切だと感じる。

「仕事内容にこだわりがなく、なんとなくこの会社に良さを感じて入社した」と語る社員が多く、やりたいことが明確にある自分の価値観とは少しずれていると感じたため。会社の風土や働く人の人柄はとても素敵だったが、自分には他の会社が合っていると判断した。

このプログラムを通して、自分のやりたいことにも気がつくことができ、それがこの会社で実現できることではなかったため。自分に嘘をついて面接を受けたとしても、そういう人材を欲しいとは思わない会社であると感じた。いい意味でご縁がないと気づくことができた。

繰り返しになるが、このプログラムを通して、自分のやりたいことにも気がつくことができ、それがこの会社で実現できることではなかったため。やりたいこと重視の自分にはあっていないと感じた。このプログラムを通して、いい意味でご縁がないと気づくことができた。

人事の方に名前ややっていることを覚えてもらえるため。ただしこのインターン自体何回か行われており、一回の参加人数もかなり多いので、爪痕を残した人のみ有利に働くと考える。

メーカー、不動産、金融、メディア系など幅広い業界を見ていた。職種も絞らず、さまざまなポジションの方と交流する機会を設けるよう意識していた。まだ就職活動本番の時期ではなかったため、インターンシップの時期は興味のない分野も見ておこう、という気持ちがあり、業界は絞らず興味があった企業、スケジュールが合う企業など合計30社くらいの選考を受けた。

メーカーはこの会社を含め複数のインターンシップに参加し、他の業界よりも人柄や雰囲気が自分に合っていると感じた。富士フイルムの社員の方も素晴らしい人ばかりだった。
一方、自分のやりたいと思っていることはメーカーではなかなかできないため、本選考では第二志望業界として、数を絞って自分に合う風土の会社を受けた。