【21卒】みずほフィナンシャルグループの専門職(CRコース)の内定者のアドバイス詳細 体験記No.11112（明治大学/男性）（2020/11/25公開）

他の企業の選考については辞退するように伝えられました。内定後にリクルーターの方がわざわざ電話してきてくださりました。

大前提としてなぜ金融業界なのか、その中でもなぜ銀行なのか、そしてなぜみずほなのかということはしっかりと言語化できるようにするべきです。みずほ銀行の特徴や社風を知るためにもOB・OG訪問はするべきだと思います。OB・OG訪問や社員の方と話す中で自分の志望動機を聞いていただき、フィードバックをしていただくのは個人的におススメです。インターンに参加し評価されることで、リクルーターの社員の方が付き、早期選考に案内されるのでインターンには参加した方が良いと思います。

過去の経験と紐付けて志望動機や志望する職種の動機を話せるかどうかが個人的には大きいと思います。またOB・OG訪問をしなくても内定を得る方もいらっしゃると思いますが、個人的にはネットで得られる情報だけでなく、実際に働いている社員の方のもとに自分の足を使って向かい、生の情報を得ることも重要だと思います。

インターンに参加することで早期選考に案内される可能性が高まると思います。早期選考ルートに乗ると社員の方とお話させていただく機会を多く設けていただけたり、リクルーターの方が頻繁に連絡をくださるとおもいます。しかし人によって選考フローが本当にバラバラなのでそこは注意してください。