【生命保険の舞台裏を体験】【21卒】第一生命ホールディングスの冬インターン体験記（文系/基幹職）No.11725（明治大学/男性）（2020/11/18公開）

業界の理解を深めるためです。金融機関に関心があり、生命保険会社のインターンシップにも参加し、その後の進路選択に活かすために参加しました。また期間も5日間と長いほうであったので、より深く、広く生命保険会社の事業について学ぶことが出来ると感じたからです。

ESをただ書いて提出するだけでなく、キャリアセンターの方に添削していただきました。また、webテストも課されていたので毎日コツコツ取り組むことによって、通過できる水準までもっていきました。

応募 → エントリーシート → WEBテスト

日によって学ぶ領域が異なりました。

1週目にやったこと

午後からの開催で、8人ほどのグループで自己紹介をやったあと人事部の方が生命保険とは何かや生命保険会社の事業内容等を説明してくださりました。そのあとにグループ内で2人一組となって生命保険会社の事業がわかるようなゲームを行いました。
二日目にはグループを変更し、新たなグループでスタートしました。午前には最適なコンサルティングや販売手法開発等手掛ける部署の体験を行い最後には全体ではなく複数グループの前で発表を行いました。（最終プレゼン以外はこの形を取りました。）午後は法人営業の体験を行い、最後にはプレゼンがありました。
三日目には午前は海外生保事業の体験を行い、海外市場における生命保険会社の事業等を学び最後にはプレゼンを行いました。午後には資産運用部の体験を行い、お客様から預かった保険料の運用先の選定等の体験を行いました。

2週目にやったこと

四日目には再びグループを変更しました。午前には保険金部の体験を行い、実際にお客様に保険金をお支払いする際の保険金の計算等の体験を行いました。午後には最終プレゼンのテーマが複数発表され、各班ごとに割り当てられました。五日目は最終プレゼンの準備を行い、最後に全体の前で発表しました。その後人事部以外の社員の方や内定者の方も参加する懇親会が開かれました。

普通の人事部社員の方でした。人事部採用グループ長がいらっしゃったと記憶しております。

TDLのグッズがプレゼントされていました。

最終プレゼンにおいては、数字やアンケートなどの根拠となるデータをもっと集められたらよかったとご指摘を受けました。また自分たちはワークの中で調べているので深く話さなくても理解できるが、聞いている側は初めて聞くので大げさなくらいもっと丁寧にわかりやすく伝えらえればさらに良かったと教えていただきましt。

5日間という日程だったので体力や気力的にもなかなかハードなインターンでした。グループが変更されるインターンだったためグループの当たりと外れの落差は大きかったように個人的には感じました。グループワーク中に社員の方にもっと質問ができる環境であったらさらに良かったと思います。

生命保険会社とは一口に言ってもかなり領域が広範囲にわたると感じました。担当する事業によっては楽しいと感じるものや正直微妙なものまであったので、これは実際に参加して体験してみないとわからないことではありました。複数回グループが変わる中で「何をするか」はもちろん大事ですが、「誰とそれをするか」も大変重要だと感じ、実際に複数内定を頂いて就職先を決定する際にも「誰とするか」＝人の雰囲気が自分に合っているかを重視して就職先を決定出来ました。

海外での生命保険会社の動向を事前に調べておけばよかったと感じました。また席によっては発言しにくい席もあったので、どこの席に座れば発言しやすいかも考慮して席を決めるべきでした。

本社で行ったので「本社勤務になったら、このようなルートで通うんだな」や「こんな大きな建物で働くのか」などイメージできました。また社員の方に多少は質問できる機会があったので、実際に働いてわからないことがあったら上司の方に聞いて、仕事をこなしていく姿が想像出来ました。

他の学生と比較して自分が秀でていると感じた点は特になかったです。インターンに参加して、広く生命保険会社の事業について学んだがそこまで興味がわかなかったので選考に向けてのモチベーションも上がらず、企業分析や業界分析も中途半端に終わってしまいかねないと感じました。

上記の通り、事業内容自体に興味はそこまで出ませんでしたが、やはり会社の規模や待遇には魅力を感じました。また複数経験した事業のすべてがつまらないと感じたわけではなく、楽しいと思える事業もあったので、そちらの事業にかかわることが出来るのではないかと考えると志望度は上がりました。

上記の通り、インターン参加者限定のフォローアップイベントに招待され現場社員や内定者の方にお話を伺える機会が用意されていました。また合同説明会でもインターン参加者限定の懇談ブースが用意されていました。選考が解禁された後も社員の方と接する機会が用意されていました。

インターン参加者限定のフォローアップイベントが開催され、そこには内定者の方や人事部ではない社員の方も参加されていたので、第一生命に内定するための事や現場社員の方にしかわからない事を伺えました。

まだこの時点でははっきりとした志望企業はありませんでした。一方で漠然と金融業界と不動産業界には興味があり、複数社のインターンに参加して志望度はともに上がっていきました。参加前は金融業界といっても多くの業種がありますがその中でも銀行、信託に興味がありました。生保に関しては今まで興味のない生命保険会社を知って、進路選択に活かそうと考えていたレベルでした。

銀行や不動産業界に比べて、そこまで楽しさを感じることはなかったので本選考ではエントリーはしましたが志望群としては上位には入りませんでした。インターンに参加することで、生命保険会社という事業が多少は理解でき、自分のやりたいこととは近くないことがわかりました。結果としてほかの企業に時間を割くことが出来ました。