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株式会社日本総合研究所

【金融ITの舞台裏を体験】【27卒】日本総合研究所の夏インターン体験記(理系/3dayプロジェクトマネジメントコース)No.108022(非公開/非公開)(2026/6/19公開)

株式会社日本総合研究所のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2027卒 日本総合研究所のレポート

公開日:2026年6月19日

インターン概要

卒業年度
  • 2027卒
実施年月
  • 2025年9月 上旬
コース
  • 3dayプロジェクトマネジメントコース
職種名
  • ITソリューション
期間
  • 3日間

投稿者

大学
  • 非公開
参加先
内定先
入社予定
  • 未登録

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

選考フロー

エントリーシート → グループディスカッション → 最終面接

エントリーシート 通過

実施時期
2025年06月 上旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの形式

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出続きを読む(全15文字)

ESを書くときに注意したこと

結論から簡潔に書くことを意識し、読み手が理解しやすい構成にした。続きを読む(全32文字)

ES対策で行ったこと

自己分析を通じて学生時代の経験を整理し、どのエピソードをどの設問で使うかを明確にした。また、結論から簡潔に伝える構成を意識し、論理的で一貫性のある文章にな...続きを読む(全90文字)

対策の参考にした書籍・WEBサイト

ワンキャリア,就活会議続きを読む(全11文字)

グループディスカッション 通過

実施時期
2025年07月 上旬
実施場所
オンライン

形式
学生5 面接官2
1グループの人数
5人
時間
40分
開始前のアイスブレイク
あり
プレゼン
あり

当日の服装
スーツ

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

時間の5分前に入室し、軽いアイスブレイクが行われた。その後、個人でお題に対して5分間考える時間が与えられ、1分間で発表を行った。続いてグループで議論を行い...続きを読む(全107文字)

テーマ

ビジネスに必要なコミュニケーションを3つ

進め方・雰囲気・気をつけたこと

全体として落ち着いた雰囲気で進行し、発言しやすい環境であった。進め方としては、まず各自の意見を共有した後、論点を整理しながらグループで結論をまとめていく形...続きを読む(全189文字)

採点者に何を評価されていると感じましたか?

論理的に考え、分かりやすく伝える力に加えて、グループ内での役割の取り方や周囲への働きかけが評価されていると感じた。続きを読む(全57文字)

対策の参考にした書籍・WEBサイト

ワンキャリア,就活会議続きを読む(全11文字)

最終面接 通過

実施時期
2025年07月 下旬
面接タイプ
オンライン面接

実施場所
オンライン

形式
学生2 面接官1
面接時間
50分
面接官の肩書
若手の人事
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

5分前に入室し、軽いアイスブレイクの後で面接が始まる。続きを読む(全27文字)

面接の雰囲気

全体としては落ち着いた雰囲気で進んだ。圧迫感はなく、こちらの話を丁寧に聞きながら適度に深掘りされる印象であった。続きを読む(全56文字)

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

評価されたと感じたポイントは、論理的に分かりやすく伝える力と、周囲を巻き込みながら議論を進める姿勢であると感じた。また、注意した点としては、結論から簡潔に...続きを読む(全111文字)

最終面接で聞かれた質問と回答

日常で心がけている行動

常に相手の立場に立って物事を考えることを意識していると回答した。具体的には、相手が何を求めているのか、どのように伝えれば理解しやすいかを考えた上で行動する...続きを読む(全183文字)

自分自身で自覚している弱み

弱みとして、物事にこだわりすぎて意思決定に時間がかかってしまう点を挙げた。より良い結果を出そうと細部まで検討するあまり、選択肢を広く考えすぎてしまい、判断...続きを読む(全210文字)

面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

ワンキャリア,就活会議続きを読む(全11文字)

インターンシップの形式と概要

開催場所
東京本社
参加人数
50人
参加学生の大学
旧帝大や早慶、MARCH・関関同立といった難関大学の学生が中心
参加学生の特徴
論理的に考え、自分の意見を分かりやすく伝えられる学生が多い印象であった。また、グループワークに慣れており、他者の意見を踏まえて議論を進められる学生が多かった。
参加社員(審査員など)の人数
10人
報酬
なし
交通費の補助
あり
昼食費の補助または現物支給
あり

インターンシップの内容

インターンの形式

ワーク・ケーススタディ

インターンの具体的な流れ・手順

このインターンで学べた業務内容

テーマ・課題

金融×ITの業務を題材に、システム開発およびプロジェクトマネジメントを体験する課題

1日目にやったこと

2日目にやったこと

3日目にやったこと

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

現場社員

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

インターンシップで学んだこと

参加前に準備しておくべきだったこと

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

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公開日:2026年6月19日
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BIPROGY株式会社

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公開日:2026年6月19日
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 上流から実装まで一気通貫でDXを推進する貴社のモデルに魅力を感じた。技術で「業務の本質」を変える現場のリアルを知り、自身の論理的思考力がプロの現場でどこまで通用するか試すため、インターンシップへの参加を決めた。続きを読む(全105文字)
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公開日:2026年6月19日
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公開日:2026年6月19日
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公開日:2026年6月19日
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公開日:2026年6月19日
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日本総合研究所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本総合研究所
フリガナ ニホンソウゴウケンキュウショ
設立日 2002年11月
資本金 100億円
従業員数 2,349人
売上高 2994億4762万1000円
決算月 3月
代表者 内川淳
本社所在地 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目18番1号
電話番号 03-6833-0900
URL https://www.jri.co.jp/
NOKIZAL ID: 1285698

日本総合研究所の 選考対策

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