【未知なるプラントへの挑戦】【21卒】川崎重工業の夏インターン体験記（理系/技術職）No.8755（徳島大学大学院/男性）（2020/2/14公開）

大学の先輩が多く入社している会社なので興味を持った。川崎重工業は数多くの事業を行っているのでそれぞれがどういう風に関わっているのか確かめたかった。立地は関西を中心としており、本社が神戸なので寮生活でも近くに何でもあるいい生活ができるのではないかと思い参加した。

エントリーシートとWEBテストの後面接一回パスすればインターンシップ参加となるので、とくに面接に力を入れた。具体的には、先輩から明るい性格で活発な人を好む傾向にあると聞いていたので明るい性格が伝わるような話し方、ふるまい方、エピソードを用意した。また面接時間が10分と短いので短期決戦であり、見た目（頭髪、服装、表情）等の第一印象が良くなるように気を付けた。

化学プラント

1週目にやったこと

１週目の前半は自己紹介や交流が多かった。あとは３日連続で違う工場を見て回った。後半からは１人または２人単位でそれぞれの部署に配属され、その部署の説明や事業内容に実際に取り組んだ。

2週目にやったこと

２週目は、インターンシップの終わりに発表があるのでそれに向けて各自で事業理解に努めた。その中で私は秋田の現場に見学に行き、実際のプラントを見に行った。見学に行くか否か、どこに行くかなどは部署による。そのあとは発表に向けて資料作成に努めた。

なし

発表用資料を作成するときに抽象的なことから具体的なことを説明すると聞いている人が整理しながら聞くことができるといったアドバイスをもらった。発表後、メンター以外の他の社員の方から難しいことがわかりやすく落とし込まれていて非常にわかりやすかったという言葉を頂いて大変うれしかった。

社員の方が優しく接してくださったこともあり業務に関して大変だったことはなかったが、寮生活に関しては大変だった。具体的には寮の部屋にWi-Fiがなく、テレビもないのでやることがないかつ心が休まらなかった。また朝が早いので大学生のモードから社会人のモードの切り替えるのが大変だった。

プラントエンジニアリングの業務内容に関して深く理解することができた。その中でも、クオリティ・納期・コストを良い塩梅で調節し、求められたものを納品することの難しさ、面白さを学んだ。また２週間という長丁場なので他校の学生と中を深めることができ、その学生らとの関係は就活が終わっても続くものだった。

配属部署がわかった時点でその職種について少し調べていれば社員の方の話が聞きやすいと思う。あと社員の方に質問したいことをまとめておくことべきである。

学校の授業や研究室で学んだ内容を用いて、計算や設計をしているのを見た時に学んだことは抽象的だがこういう実際仕事で使うとなればこういう使い方になるんだと腑に落ちた。また社員の方の雰囲気も自分によく合っており、向上心をもって業務に取り掛かることができそうと思ったからである。

インターンシップ参加学生を見る限り、社員の方との関りが少ない人が多かったような気がした。その点で自分は社員の方に業界、業種など多くのお話を聞き理解を深めるとともに社員の方の印象に残りやすくなるように努めた。最後の発表でも他学生に比べ、わかりやすい解説ができていたと言っていただいたから。

志望度が上がった理由は、技術職の中でも解析や分析の仕事はしたくないと思っていたがプラントエンジにリングはそれとは程遠く、調整がメインの仕事で自分がしたいマネジメントができるからである。一方で、プラント系は現場での仕事が多くなるので主張が多そうだなとも思って、その点は少し懸念点である。

社員の方のお話を聞く機会が多いのでインターンシップに参加していない学生よりも踏み込んだ質問が思いつく点で有利である。
インターンシップ参加者には特別イベントが用意されており、本選考でかなり優遇され早い段階で内定が出るからである。

コンサルティング業界やメーカーを志望していた。工学部の機械工学科なので周りの友達の多くはメーカーの技術系に進むが私は違う業界にも興味があったので業界をあまり絞らず広くみていた。そこでコンサルティングファームかメーカーか考えても決められないので、両方のインターンシップに参加することで決めようと考えていた。

川崎重工業のインターンシップに参加して、コンサルの方に進みたいと決めることができた。もちろんこのインターンシップも楽しく、働いている姿が想像できたが、コンサルの方が自分が思い描いた姿に近づくことができると感じたためこのような決断をした。その後の就職活動ではコンサルに絞って内資から外資まで幅広く見ることができた。