【和やかなリーダーシップ】【23卒】川崎重工業の技術系のグループディスカッション詳細 体験記No.26301（九州大学大学院/男性）（2022/5/16公開）

ZOOMに入った後、面接官から説明があり、その後グループディスカッション。その後、退出。

面接官の説明が終了した後、すぐにグループディスカッションが始まった。時間は約30分。最後に発表があるが発表者は面接官がランダムで決める。

始めは緊張した雰囲気が漂っていた。しかし、グループディスカッションが始まると和やかになった。

なし

求められるリーダー像とは

チームワークが重要視されていると思った。発表者は面接官が最後に決めるため、誰一人グループディスカッションから置いていかず誰が当てられても発表できるように進行させることが大事だと思った。誰が当てられても発表できるように話し合いの間や沈黙ができた時に出た意見をまとめることを意識した。