【17卒】トヨタ自動車の内定者のアドバイス詳細 体験記No.2369(神戸大学/)(2017/6/13公開)
2017卒の神戸大学の先輩が書いたトヨタ自動車の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、トヨタ自動車の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
2017卒トヨタ自動車株式会社のレポート
公開日:2017年6月13日
選考概要
- 年度
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- 2017年度
- 結果
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- 内定入社
- 職種
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- 不明
投稿者
選考フロー
内定者のアドバイス
内定に必要なことは何だと思いますか?
とにかく詳しくトヨタについて調べることをおすすめします。関連の資料やニュースにはすべて目を通して、自動車業界の現状も理解したうえで、本当にトヨタに行きたいのかどうか自分に問いかけると良いと思います。もし、トヨタで働くことに本当に腹落ちをすることが出来れば、高い確率で内定を得ることが出来ると思います。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?
トヨタに安定を求める学生はみな落ちてしまっていたように思います。求められていたのはむしろ、安定的な環境で働いていけることを求める人よりも、厳しい自動車産業の中で、誰も答えが見えない環境に身を投じる覚悟とそれを楽しめる人だったのだと思います。もう少し経験ベースでの話をするなら、帰国子女・留学経験者・体育会系が内定者のほとんどではありました。
内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?
リクルーター面談が実質的な選考になります。ここで落ちると高確率で本選考では落選になってしまうようです。もちろん本選考で落とされてしまうこともあるようですが、リクルーター面談で落ちる人数に比べるとごく少数だと思われます。リクルーター面談はカルチャーマッチを見るためのものだと思われるので、どうすれば良いというアドバイスはしにくいのですが、リクルーター面談が始まるまでの時期には準備を終えておくということを強く勧めます。
入社を決めたポイント
入社を決めたポイントを教えてください。
- 社員の魅力・実力
入社を迷った企業
東京海上日動火災保険株式会社
迷った会社と比較してトヨタ自動車株式会社に入社を決めた理由
会社の理念とそれが浸透しているトヨタ自動車という会社が好きでした。現在、自動車業界は電気自動車へのシフトを余儀なくされていますが、トヨタは自社が抱える関連企業や工場のすべてで働く人は家族だからこそ、企業の戦略として切り捨てることは絶対にしたくないと決めています。そこに共感を覚えました。
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トヨタ自動車の 会社情報
会社名 | トヨタ自動車株式会社 |
---|---|
フリガナ | トヨタジドウシャ |
設立日 | 1937年8月 |
資本金 | 6354億200万円 |
従業員数 | 380,737人 |
売上高 | 37兆1542億9800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤恒治 |
本社所在地 | 〒471-0826 愛知県豊田市トヨタ町1番地 |
平均年齢 | 40.6歳 |
平均給与 | 895万円 |
電話番号 | 0565-28-2121 |
URL | https://global.toyota/jp/ |
採用URL | https://www.toyota-recruit.com/saiyo/ |