オムロン株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
公開日：2025年5月13日
同じ人が書いた他のES（エントリーシート）
インターンのES一覧はこちら
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては
投稿ガイドライン
をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。
オムロン株式会社の本選考通過ES（エントリーシート）詳細を見る
- 【挑戦と努力の融合】2024卒 オムロン株式会社 営業・スタッフ職のES（2023/09/11公開）
- 【対話力で健康を支える】2024卒 オムロン株式会社 総合職のES（2023/10/18公開）
- 【世界に広める日本技術】2024卒 オムロン株式会社 営業職のES（2023/09/07公開）
- 【共に成長、共に勝利】2024卒 オムロン株式会社 総合職のES（2023/09/04公開）
- 【未経験からの挑戦、努力の姿勢】2024卒 オムロン株式会社 総合職のES（2023/05/31公開）
- 【挑戦と成長の融合】2022卒 オムロン株式会社 営業職のES（2021/06/01公開）
- 【主体性×ソリューションで価値創出】2025卒 オムロン株式会社 営業・スタッフ職のES（2024/08/27公開）
- 【多様な価値観を支える】2025卒 オムロン株式会社 営業・スタッフ職のES（2024/07/16公開）
- 【自信と挑戦で未来を支える】2024卒 オムロン株式会社 総合職のES（2023/08/31公開）
- 【共感と成長のリーダー】2024卒 オムロン株式会社 営業職のES（2023/08/01公開）
- 【挑戦と成長の力】2024卒 オムロン株式会社 総合職のES（2023/09/13公開）
- 【パフォーマンスを支える】2023卒 オムロン株式会社 総合職のES（2022/11/17公開）
- 【医療技術の貢献を担う】2022卒 オムロン株式会社 営業職のES（2022/04/25公開）
- 【未来の工場を支える】2023卒 オムロン株式会社 総合職のES（2022/05/23公開）
- 【未来を革新、モノ作りを豊かに】2022卒 オムロン株式会社 営業のES（2021/08/11公開）
- 【挑戦と共感、未来への架け橋】2022卒 オムロン株式会社 事務系総合職のES（2021/10/08公開）
- 【異文化を楽しむ営業力】2024卒 オムロン株式会社 FA 事務系 営業のES（2023/06/26公開）
- 【世界を豊かにするITパーソン】2026卒 オムロン株式会社 技術職のES（2025/06/23公開）
- 【挑戦と連携、最高の成果】2023卒 オムロン株式会社 技術営業のES（2022/06/06公開）
- 【未来を拓く制御機器革命】2023卒 オムロン株式会社 総合職のES（2022/05/24公開）
メーカー・製造業 (電子・電気機器)の他のESを見る
通過
-
Q.
これまでの経験で、自身で最も"挑戦した"と思えることは何ですか？ NECグループが共通で持つ価値観であり行動の原点である「NEC Way」を踏まえてお聞かせください。
- A.
0
0
富士フイルムビジネスイノベーション株式会社
技術系＆事務系合同1Dayワークショップ 「Start up Guide for FUJIFILM Business Innovation ～自分の原動力を知る～」 / 総合職
通過
-
Q.
チャレンジしたこと
- A.
0
0
ルネサスエレクトロニクス株式会社
エンジニア職インターンシップ / アプリケーションエンジニア
通過
-
Q.
第１希望（自動運転システム評価用ADAS/ADアプリケーション開発）の志望理由
- A.
0
0
オムロンの 会社情報
| 会社名 | オムロン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オムロン |
| 設立日 | 1948年5月 |
| 資本金 | 641億円 |
| 従業員数 | 26,614人 |
| 売上高 | 8017億5300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 辻永 順太 |
| 本社所在地 | 〒600-8234 京都府京都市下京区塩小路通堀川東入南不動堂町801番地 |
| 平均年齢 | 44.5歳 |
| 平均給与 | 820万円 |
| 電話番号 | 075-344-7000 |
| URL | https://www.omron.com/jp/ja/ |
| 採用URL | https://www.omron.com/jp/ja/recruit/newgrad/ |
NOKIZAL ID: 1130465
