2020卒の早稲田大学の先輩が住友電気工業総合職事務系の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2020卒住友電気工業株式会社のレポート
公開日:2019年6月24日
選考概要
- 年度
-
- 2020年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 総合職事務系
投稿者
- 大学
-
- 早稲田大学
- インターン
- 入社予定
選考フロー
最終面接 通過
- 実施時期
- 2019年04月
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事部長、現場の部長
- 通知方法
- 直接
- 通知期間
- 即日
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
やはりリクルーター面談でも重視されていたのだが、社員の方が一緒に働きたいと思うか、住友電工の社風と合うかは重視されていたと思う。また、私は大舞台で緊張しない強い精神力の部分をどの面接官も評価して下さったので、堂々と受け答えができると良いと思う。
面接の雰囲気
一度目の人事面接よりは多少なりとも厳格さはあったが、面接の部屋の大きさも変わらず、面接官の方も非常に優しく受け答えを聞いて下さるので、話しやすかった。
最終面接で聞かれた質問と回答
人生で経験した失敗談とそれを活かした経験を教えてください。
私は中学受験をしたが、その時の志望先を偏差値が高いとか周りからどう見られるかということを基準に選んでいた。第一志望から第三志望までのどれかに行けばよいと考えていたため、6年生になるとさぼり始め、結局第一志望には受からなかった。このことから周囲からの評価云々ではなく、自分自身で何がしたいのか、どうなりたいのかを考えた上で軸を立てて、物事を考える習慣がつくようになった。大学受験の時も、多様な学生と出会って視野を広げていきたいという目標があったので、自分自身に会う大学を探してオープンキャンパスを回り、目指す大学を決めた。また、就職活動時にも、自身の就活の軸を自己分析などから定め、自分にとって良い選択となるよう目標を立てたところ、納得のいく結果を残すことができた。
入社後、住友電気工業で何に取り組みたいか教えてください。
入社後は通信分野で営業に取り組みたいと考えている。通信分野は自動運転など第四次産業革命の時代と言われている現在において重要な役割を果たすと思っている。また、光ファイバーなど人の生活にとって必要不可欠なものを支えている実感を得られる仕事には大変興味を持っている。私はサークルや中高時代の学生生活で、調整役を担ってきた。そのため、取引先と社内の間に立ってどちらの意見も聞きつつ、まとめるためのコミュニケーション能力や緩衝力は持っていると思うので、活躍できると思っている。また、コーポレートの財務部などでも自分のデータ分析力や数字に抵抗がないことを活かして取り組むことができると思う。このよな形で社会と住友電工に貢献していきたい。
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住友電気工業の 会社情報
会社名 | 住友電気工業株式会社 |
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フリガナ | スミトモデンキコウギョウ |
設立日 | 1911年8月 |
資本金 | 997億3700万円 |
従業員数 | 293,266人 |
売上高 | 4兆4028億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上治 |
本社所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜4丁目5番33号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 820万円 |
電話番号 | 06-6220-4141 |
URL | https://sumitomoelectric.com/jp/ |