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【未来を電動化!】【23卒】クボタの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.26342(非公開/男性)(2022/5/26公開)

2023卒の先輩が書いたクボタ総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、クボタの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒株式会社クボタのレポート

公開日:2022年5月26日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定辞退
職種名
  • 総合職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

オンライン

内定者のアドバイス

内定時期
2022年04月 中旬

内定を承諾または辞退した決め手

第一志望の会社に内定をいただいていたため

内定後の課題・研修・交流会等

なし

内定者について

内定者の人数

不明

内定者の所属大学

不明

内定者の属性

不明

内定後の企業のスタンス

それまで明確な日程は指定されなかったが、5月までには決めてほしいと言われた。特に焦らせられないがあまり長引かせることは難しい。

内定に必要なことは何だと思うか

自分が入社してからどう会社に貢献できるかを具体的に話した。私の場合は研究室で電気自動車についての研究をしおり、パワーエレクトロニクスが得意であるため、その知識を活かして農業用機器や建機などの電動化で貢献することができると述べた。あとは、どの企業にも通じて得ることであるがしっかりとコミュニケーションが取れるかどうかも重要である。聞かれた質問に簡潔に答えることができ、質問の意図がしっかりと汲み取れているのかなどを意識した方が良い。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

自分の意見を口で言えるかどうかが重要である。思っていても自分の言葉で説明できなければ相手には伝わらないため自分の思いや意見を口に出して言えるかが大切。私は自分の思いを相手にわかりやすく伝えれたことが決め手だと思う。

内定したからこそ分かる選考の注意点

最終面接の際に、研究内容をパワーポイントにまとめて5分ほどで発表する時間があるため準備しておく必要がある。就活をしていると研究とも両立が必要となりあまり時間が取れないためあらかじめ準備しておくと後々楽になる。

内定後、社員や人事からのフォロー

内定をいただいた際に電話で少し話したくらいである。

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クボタの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社クボタ
フリガナ クボタ
設立日 1930年12月
資本金 841億3000万円
従業員数 52,152人
売上高 3兆162億8100万円
決算月 12月
代表者 花田 晋吾
本社所在地 〒556-0012 大阪府大阪市浪速区敷津東1丁目2番47号
平均年齢 39.9歳
平均給与 824万円
電話番号 06-6648-2111
URL https://www.kubota.co.jp/
採用URL https://www.kubota.co.jp/recruit/graduate/index.html

クボタの 選考対策

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