【本音を語れ、圧迫面接にも耐えよ】【17卒】大成建設の1次面接詳細 体験記No.2374（神戸大学/）（2017/6/13公開）

最低限、しっかりとした応答が出来ているかどうかを見られているようでした。また、同時に少し圧迫めの面接をすることによって、ゼネコンの業務に耐えうるメンタルがあるかどうかを見られているように感じました。前者については、本音ベースで、作った話や考えた話ではなく、感覚として感じていることを話すと良いと思います。

大き目の会議室で面接がされますが、一つ一つの答えに執拗に深堀をされます。その言葉遣いや雰囲気が圧迫に感じました。

事務職として働くということをどのように考えていますか。

「ゼネコンの事務職として働くことの最大のミッションは、技術職の方々に気持ちよく働いてもらえる環境を整えることだと考えています。私たち文系の事務員は直接に建物をつくることは出来ませんが、技術職の方々が興奮するような案件を取ってきて、世界中から最適な素材を手に入れてきて、働き続けることが出来るワークライフバランスを実現することだと考えています。あくまで黒子でしかない私たちですが、だからこそ、私はその仕事に向いていると考えています。」と答えました。注意したのは、事務職の仕事内容を大まかにでも理解していることを示すことでした。

どうしてディベロッパーではなくゼネコンを志望したのか。

「ディベロッパーもゼネコンも受験し、OB訪問をしたが、ディベロッパーの方々とは少し気が合わないような気がしたことが本音ベースの理由かもしれません。ご覧の通り、どちらかというと地味で真面目なタイプなので、イケイケなディベロッパーの方々とはあまり相性が良くなかったようです。一方で、ゼネコンの職員の方々とは、非常に似たにおいを感じています。ここでなら、気持ちよく仕事が出来るかもしれないと感じました。」と答えました。あまり業務内容的な話をしても響かないかと思い、本音で話をするようにしました。