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日揮ホールディングス株式会社 報酬UP

【22卒】日揮ホールディングスの冬インターン体験記(理系/理系)No.12088(北海道大学大学院/男性)(2020/12/14公開)

日揮ホールディングス株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

2022卒 日揮ホールディングスのレポート

公開日:2020年12月14日

インターン概要

卒業年度
  • 2022卒
実施年月
  • 2020年11月
コース
  • 理系
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 北海道大学大学院
参加先
内定先
入社予定
  • よつ葉乳業

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。

別のプラントエンジニアリング企業に興味があり、プラントエンジニアリング業界に興味を持った。しかし専攻と畑の違う業界であり、まずは別の企業のインターンシップに参加して業界研究をしてみたいと思ったのがきっかけ。

このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。

先着順のオンライン開催であり、選考はなかった。最大250名という記載があった通り、そのくらいの数の学生が参加していた。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2020年10月
応募媒体
ナビサイト

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
50人
参加学生の大学
zoomの名前に出身大学等の記載は求められていないため学歴は不明。
参加学生の特徴
生物や情報などの専攻科目がプラントエンジニアリング業界と離れている学生のために開かれたもので、学生の予備知識はほとんどなかったように思える。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

内容としては、会社説明と部署の異なる社員が1名ずつ学生からの質問に答えるものだった。国内事業と海外事業それぞれに関して行われた。

1日目にやったこと

人事による会社説明会が最初に行われた。その後別の部署に所属する2人の社員が学生の質問に答える時間が1時間与えられ、それが国内事業・海外事業のそれぞれで行われた。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

質疑応答に長い時間を設けていただけたため、ほとんど全ての質問に対して回答が与えられたと思う。私のような専門がプラントエンジニアリングと異なる学生でも活躍できる場があるかという質問に対し、その社員自身も学生時は有機化学を専門にしており問題はないとの回答をいただけただけでも安心した。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

説明会と質疑応答に参加するだけだったため、特に困った点はなかった。強いて挙げるならzoomのカメラをオンにすることが求められていた点で、眠くならないように気を付けた。あと私は問題なかったが接続が不安定な学生がいたようで、人事の方から再三の問いかけがあったにも関わらずカメラをオンにしない学生がいた。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

体感としてはOB・OG訪問に近かったように思う。インターネット上に転がっている情報を拾うだけではわからなかった実際の業務や会社の今後の展望などを知れてよかった。また社員の方から競合他社との違いについて解説してくださり、日揮の強みにも気づけた。

参加前に準備しておくべきだったこと

業界や日揮の事前知識がなくても詳しく説明してくれるため特にない。強いて挙げるなら、質問内容をまとめておくと良いかもしれない。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

会社選びの軸としてグローバルに働けること、仲間と協力して1つの目標を達成できること、社会貢献できる企業であることを定めており、プラントエンジニアリング業界がそれを満たすことがよくわかった。さらに競合他社と比較してよりグローバルに働ける機会の多い日揮では、より活躍できる場が広がるのではないかと思う。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

日揮で働けるチャンスがあるという事はわかったが、やはり業界に関する研究を大学および大学院でしていた学生より優れているとは思えない。インターンシップを通して私に合っている企業と感じたためエントリーはするが、いまの段階で自信があるわけではない。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

志望度は上がった。会社選びの軸としてグローバルに働けること、仲間と協力して1つの目標を達成できること、社会貢献できる企業であることを定めており、日揮がそれを満たすことがよくわかった。さらに競合他社と比較してよりグローバルに働ける機会の多い日揮では、より活躍できる場が広がるのではないかと思う。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

そもそもが日揮のことを詳しく知るために開催されたセミナーであり、選考もなく先着順で参加できるものだった。企業研究ができた点で非常に有益であるが、選考のスキップがあるわけではない。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターン終了後に中期選考受付のエントリー開始メールが届いた。インターンに参加しないと届かない、というわけではないと思う。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

プラントエンジニアリング業界、製薬業界、水業界、化学メーカーなど手広く自分の可能性を模索していた。当初は日揮とは別のプラントエンジニアリング企業に興味があったがインターンシップに参加できなかったため、選考がなく先着順でインターンシップに参加できる日揮に参加した。結果的に私の希望する働き方により則した企業を発見できたので良かった。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

現在は徐々に絞り込みの時期に入っており、プラントエンジニアリング業界はほぼエントリーすることを決めている。やはり自分には他者と協力して1つのものを作り上げるプラントエンジニアリング業界が魅力的に映った。今後は別のプラントエンジニアリング企業のインターンシップにも参加して比較、検討を行っていきたいと思う。

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日揮ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 日揮ホールディングス株式会社
フリガナ ニッキホールディングス
設立日 1928年10月
資本金 235億1118万9612円
従業員数 7,610人
※連結 ※2,280名[単体] 2018年3月
売上高 7229億円
※連結 ※3,994億円[単体] 2018年3月期
決算月 3月
代表者 代表取締役会長 佐藤 雅之   代表取締役社長 石塚 忠
本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番1号
平均年齢 43.0歳
平均給与 844万円
電話番号 045-682-1111
URL https://www.jgc.com/jp/
採用URL https://www.jgc.com/saiyo/
NOKIZAL ID: 1130572

日揮ホールディングスの 選考対策

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