2021卒の神戸大学の先輩が書いたユニアデックスセールスエンジニアの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、ユニアデックスの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2021卒ユニアデックス株式会社のレポート
公開日:2020年7月21日
選考概要
- 年度
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- 2021年度
- 結果
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- 内定辞退
- 職種
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- セールスエンジニア
投稿者
- 大学
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- 神戸大学
- インターン
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- キーエンス
- 西日本電信電話(NTT西日本)
- ニトリ
- アフラック生命保険
- 三井住友銀行
- 三井不動産レジデンシャルリース
- 三菱UFJ銀行
- ユニアデックス
- GMOペイメントゲートウェイ
- オリックス
- ジェーシービー(JCB)
- NTTファイナンス
- 入社予定
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- 東レ
選考フロー
内定者のアドバイス
内定後の企業のスタンス
就職活動を終了するように指示をされました。しかし、自分の考えの整理のために、1週間ほど猶予期間を与えてくれました。
内定に必要なことは何だと思うか
数あるシステム関連会社の中からなぜユニアデックスなのかをしっかりと説明できるようになる必要があると考えています。その理解のために、インターンシップに参加することは非常に有意義であると感じました。実際、企業理解も深まったほか、人事の人にも顔を覚えてもらうことができたため、選考に通りやすくなったように考えています。社員の方々に「この人と一緒に働きたい」と思ってもらえるように、明るい性格であることをアピールすることも大事だと考えています。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
業界理解や会社理解がしっかりと深まっていることは重要だと考えています。面接の中で、会社の掲げる理念についての質問があったため、そこに対する回答で、その理解の点が図られていたのではないかと考えています。
内定したからこそ分かる選考の注意点
変わった質問はされることがなかったため、よくある質問についてしっかりと準備することが何よりの対策だと考えています。志望動機や学生時代に頑張ったことから人柄や考えを深堀してくるのでしっかりと対策してください。
内定後、社員や人事からのフォロー
電話にて、入社の意思の確認がありました。
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ユニアデックスの 会社情報
会社名 | ユニアデックス株式会社 |
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フリガナ | ユニアデックス |
設立日 | 1997年3月 |
資本金 | 7億5000万円 |
従業員数 | 2,699人 |
売上高 | 1504億4900万円 |
代表者 | 田中建 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲1丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5546-4900 |
URL | https://www.uniadex.co.jp/ |