22卒 インターンES
コンサルタント
22卒 | 早稲田大学 | 男性
-
Q.
当社を志望する理由(200)
-
A.
ITを通じて様々な事業を支えたいからです。私は将来、業界に関係なく、人が本気で取り組む様々な事業を支えていきたいと思っています。貴社は世界各地に拠点を置いているため、特にIT技術や日本企業の海外進出には強みがあると考えています。将来像に近づくためには、多くの企業が取り組む海外進出も視野に入れる必要があるため、貴社の持つ知見を活かして、ITで多くの事業をサポートしたいです。 続きを読む
-
Q.
学生時代に熱く取り組んだテーマ（20）
-
A.
アルバイト先で映像授業の受講数向上に挑戦 続きを読む
-
Q.
自分の役割(20)
-
A.
受講数向上に向けたチームのリーダー 続きを読む
-
Q.
あなた以外の関係者（20）
-
A.
チームの５人を含めた校舎のスタッフ約35人 続きを読む
-
Q.
当初の状況、課題を具体的に（100）
-
A.
生徒の１日当たりの受講数が低いことが校舎の課題でした。それは、受講数が低いと生徒が全講座を受講し終わるまでに時間がかかってしまい、その結果過去問演習に当てる期間が短くなってしまうからです。 続きを読む
-
Q.
あなたが最も力を入れて取り組んだ内容(100)
-
A.
考えた施策を実施するための協力を求めた事です。協力を求める際に理解と共感を得る事を重視しました。説明時に、図やデータを使って理解を深め、自分の感情を入れて話すことで共感を得られるようにしました。 続きを読む
-
Q.
どのような期待をして取り組んだのか（100）
-
A.
スタッフ全員が一致団結して取り組めるようになる事と、一人一人が積極的に取り組んでくれる事を期待していました。そのためには各々の理解と共感が重要だと思い、上記のような取り組みをしました。 続きを読む
-
Q.
結果どのような成果があったか（100）
-
A.
受講数が２.５倍まで向上しただけでなく、校舎全体が活気溢れるようになりました。これは、業績の悪かった校舎全体が同じ目標に向けて取り組んだことで、各々が達成感を感じられたからだと考えています。 続きを読む
0
0
