【活性化を実現！成功の秘訣】【23卒】フロンティアインターナショナルの総合職の1次面接詳細 体験記No.23610（非公開/非公開）（2022/6/23公開）

会場に到着し受付を済ませたら、控室に案内されました。その後、面接の会場に通されました。

話すのがうまいと言われたため、自分のことを上手に伝えられたのが評価されたのだと思います。自分の行動や発言にしっかりと動機づけをすることを意識しました。活性化を図る具体的な策の1つとしてコロナ禍に適応した新入生の勧誘活動を行いました。コロナウイルスの影響で前年度は新しく8名だけしか新入生を獲得することが出来ませんでした。今年度は前年度の反省を活かし、SNSのメッセージ機能を活用して勧誘活動を行いました。その結果、20名と定めていた目標を超え40名以上の入部を得ることができました。また中には2、3年生で入部してくれる人もいました。さらに、他の音楽団体では新入生がなかなか入らず苦労しているという話を聞いたため、自ら全音楽団体の勧誘活動を一度に行う専門機関を設けました。その機関では、新入生の好きな音楽のジャンルや、活動頻度、部費、団体の雰囲気などを考慮し、合いそうなサークルを紹介していました。その結果、各音楽団体で新入生の獲得に成功することができました。本日は貴重なお時間をありがとうございます。よろしくお願いいたします。

最初は自分自身が緊張していることもあり緊張感が漂っていましたが、面接官の方が雑談を交えながら面接を勧めてくれたおかげで、緊張が解け和やかな雰囲気になりました。

なし

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学生時代に力を入れていたことを教えてください。

私は学生時代、大学内の音楽団体の活性化に力を入れてきました。活性化のために具体的に二つのことを行いました。活性化を図る具体的な策の1つとしてコロナ禍に適応した新入生の勧誘活動を行いました。前年度の歓迎活動の反省を活かし、今年度はSNSのメッセージ機能を活用して勧誘活動を行いました。その結果、20名と定めていた目標を超え40名以上の入部を得ることができました。また、自ら全音楽団体の勧誘活動を一度に行う専門機関を設けました。その機関では、新入生の好きな音楽のジャンルや、活動頻度、部費、団体の雰囲気などを考慮し、合いそうなサークルを紹介していました。その結果、各音楽団体で新入生の獲得に成功することができました。2つ目は合同ライブの主催です。コロナ禍でのライブであったため、たくさんの対策が必要でしたが、多くの人の協力のおかげで無事コロナ感染者を1人も出すことなく、ライブを開催することができました。

小学生や中学生、幼い頃はどのような子どもでしたか。

私は幼いころから、好奇心旺盛な子供だったと思います。それは両親が幼いころから多くのことに触れさせてくれたからだと思います。幼いころに触れていた多くのことは、今でも趣味となっています。例えば読書や映画鑑賞です。私は読んだ本や観た映画を手書きで記録していますが、これも母の影響で始めたものです。小学生の時に、母が読んだ本を記録してみてはどうかとブックノートを勧めてくれました。これがきっかけで、今では読んだ本だけでなく観た映画も記録するようになりました。この記録は時間が経ってから読み返すと、感じている事が変わっていることも多くありとても面白いです。とても良い趣味となっています。このこと以外にも多くの趣味がありますが、これらはとても良い気分転換やストレス発散の方法となっています。