【電力支援で世界を変える】【24卒】東京電力ホールディングスの総合職の本選考体験記 No.56283（非公開/非公開）（2023/8/7公開）

学生時代に問題意識をもち、自ら課題を設定して取り組んだことについて教えてください。/東京電力を志望した理由を教えてください。また入社後あなたがやってみたい仕事、あなたの強みを活かして実現したいことなどについて具体的に教えてください。/東京電力の目指すべき将来像についてあなたの考えを自由にお聞かせください。

採用サイトのマイページから提出

Webで入力

結論ファストで、分かりやすい文章を作ることに最も意識しました。

就活会議に登録されている体験記を参考にしながら行いました。

就活会議、四季報

性格検査のみなので、対策はしなくても良かったです。

性格検査のみ

30分程度

なし

最初に数人で集まって説明を受けてから、部屋に分かれて面接でした。

結論ファストで分かりやすく説明することを意識しました。そして、少し難しい質問を聞かれても、焦らずに答えられるようにしました。

面接官は凄く穏やかな方で、柔らかい雰囲気でした。あとは、どんな考えや価値観を持っているかなどのような人柄重視な印象を受けました。

ありました。その場ではなく、最終面接の案内電話が来た時に、評価されたポイントなどを教えてもらいました。

なし

研究内容について教えてください。

ワーキングマザーを取り巻く諸問題について研究しています。現代は、女性の社会進出が増えてから長年が経った現在でも、女性が仕事と子育てを両立することが難しいと言われる社会です。また、企業や政府は様々な支援や制度を行っていますが、それが実際に役に立っているかという疑問からこの研究に取り組んでいます。厚生労働省の調査結果によると、妊娠・出産を契機の7割の女性が退職をするといいます。また、日本は子持ちの有配偶男性の家事分担率が33ヵ国の中で最下位だといいます。この研究では、ワーキングマザの鬱病などといった心理的な問題などに関しても調査する予定です。そして、この研究の目的は、働く女性が体力的にも心理的にも安定的に育児と仕事が両立できる社会の調整に貢献するためです。

学生時代に力を入れて取り組んだこと

WEBマーケティングの長期インターンシップで、メンバーシップの会員数を増やすことに成功した経験です。当時、会社が新たにメンバーシップを取り入れました。しかし、会社の知名度が低く、会員数がなかなか増えない状況でした。そこで、私は、WEBマーケティングを通じて、この課題を解決したいと思い、新規顧客と既存顧客に分けての2つの施策に取り組みました。１つ目は、新規顧客に認知してもらうために、放置していた会社SNSを再活性化させました。そのとき、ユーザーのニーズを意識し、日本ではまだ馴染みのない海外情報を中心に発信することで差別化を図りました。しかし、類似SNSが多かったため、人気投稿の分析に力を入れ、なぜ人気があるのか、テーマや投稿時期などを徹底的に分析しました。また、投稿には写真や動画などのコンテンツを盛り込むことで、ユーザーに親しみやすく、より魅力的にアピールしました。２つ目は、既存の顧客に対して、メルマガを通じてメンバーシップを勧誘しました。しかし、メルマガの課題として、メールの開封率が低いことがありました。そのため、「件名」をクリックしたくなるような工夫を行いました。また、メルマガには、特別な割引やプロモーション情報を掲載することで、顧客のロイヤルティを高める努力をしました。結果、半年でメンバーシップ数を12人から150人以上に増やすことができました。この経験をから、私は顧客の立場になり、考える姿勢の大切さを学びました。また、メルマガの開封率やメンバーシップ会員数という定量的な指標で頑張りを評価できたので、より一層努力したいというモチベーションになりました。この経験を活かして、貴社で顧客や社会のニーズを分析するなど適切なビジネス戦略を行いたいです。

時間になったら部屋まで案内される

最終面接は3分程度のプレゼンがあるので、そのプレゼン準備とその内容に対する予想質問まで用意していきました。

凄く優しくて明るい方でした。話してる内容に対して頷きながら聞いてくれました。そして面接官の経験などもたくさん聞けました。

その場ではなく、内々定の連絡が来た時にフィードバック貰えました。

なし

挫折経験について教えてください。

日本留学です。完璧でない日本語と知人が一人もいない国で一人で生活することは、私にとって大きなチャレンジでした。日本に来て最初は頼れる人が一人もいない不慣れな環境に適応することはとても大変でした。それに、新型コロナウイルスの影響で、対面授業がなく学校にも行けなかったので、友達を作ることもとても難しい状況でした。そんな中、他国に適応する一番の方法は対人関係の構築だと思い、多くの人との交流するために自ら行動することを意識しました。対面での交流ができなかったので、大学で開催するZOOMでの日本人との交流会などに積極的に参加しました。そこで、より良い対人関係を構築するためには、流暢な言語の実力が必要だと感じました。そのため、韓国語講師アルバイトを始め、様々な年代の方と交流することで、日本語の実力とコミュニケーション力を向上させました。この経験から、新しい環境に飛び込み適応する力を身につけました。

長所と短所を教えてください。

私の長所は、物事に計画的に取り組むことです。何事も期限から逆算して取り組むようにしており、大学生活では一度も課題を出し忘れたり、提出期限に遅れたことがありません。そして、
私の弱みは、心配性なところです。心配性なため、他の人よりも確認作業などの時間がかかってしまいます。しかし、その分ミスを減らすことができます。また、私の長所でもある計画力を活かし、どんなに時間がかかっても期限に間に合わせることを意識しています。