- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
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【20卒】エン・ジャパンの夏インターン体験記(文系/コンサルタント)No.5779(2019/4/4公開)
エン・ジャパン株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2020卒 エン・ジャパンのレポート
公開日:2019年4月4日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2020卒
- 実施年月
-
- 2018年8月
- コース
-
- コンサルタント
- 期間
-
- 1日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
人材系の企業を見ていたため、とりあえず有名企業のインターンに参加しようと思ったのがきっかけです。1日だけでなく、優秀者に選ばれるとSTEPを上がれるところから、選考にも関係してくると考え、参加しました。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
特に準備したことはありませんが、基本的な企業研究と、企画するときに使えそうな、論理的思考力の本を読みました。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2018年08月
- 応募媒体
- ナビサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東京本社
- 参加人数
- 1人
- 参加学生の大学
- 様々な大学から来ていました。東京での開催であるため東洋大学や早稲田大学が多い印象でした。
- 参加学生の特徴
- 全体的に明るくフレンドリーな方が多く、すぐに打ち解けることができました。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
エン・ジャパンが採用すべき新卒人材
1日目にやったこと
まず初めにエン・ジャパンの全体的な事業内容の説明と、今回行っていく、コンサルティング事業についてどのような仕事なのか、どういうことに注意するのかを説明されました。次に、簡単なゲームをチームビルディングとして行い、最後に、テーマが発表され、チームで議論し始めました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書
新卒担当
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
「そこが本当のゴールですか?」これのフィードバックが一番印象に残りました。グループの中で話していく際に、どんどんとゴールとずれてしまうこともあるため、常にこの答えがクライアントが求めている最終的なゴールになるのかどうか比較していくことが大切だということがわかりました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
初めてのインターンシップでもあり、グループワークに慣れていなかったため、時間内に終わることができず中途半端なものになってしまいました。また、論理的に説明することや、数字をうまく活用するなど、ビジネスの提案で大切なことが抜けていたので、うまく説明することが難しかったです。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
インターンシップに参加することで、コンサルティングについて少し学ぶことができました。特に、フィードバックで印象に残った、「本当にクライアントがそれをもとめているかどうか」という大前提の比較はどの仕事をしていても大切にしなければならないことだと思いました。
参加前に準備しておくべきだったこと
クライアントの悩み、目的を的確に抜粋する必要があるので、論理的思考力を高めるための本を読んだり、知識を頭の中に入れておくといいと思います。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
今回のインターンは学生が議論しあって、アイデア発表していくというものが中心であったため、社員が1日でどのような仕事をしているのか、どのような事業があるのか詳しく理解することができなかったため、実際に自分がどういう風にどのような部署で働くのかを理解することは難しかったです。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
このインターンはいい結果を残すとSTEPを進める仕組みになっており、私はSTEP2に進む面接で落ちてしまったため、あまり選考に有利に働くことはないだろうと感じました。特に面接は1時間の個人面接で、自分の人生をすべて振り返るというものであったため、ここで選考に進めないということは、ミスマッチしてしまったと思いました。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
志望度が下がった理由は、エン・ジャパンの優先度がプライベートより仕事にあることを教えていただいたからです。将来的に、仕事とプライベートを両立したい私にとって、プライベートを捨てて仕事に没頭する人が向いているというエン・ジャパンは、ミスマッチを感じました。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップに参加し、STEPが進むとより具体的にエン・ジャパンについて知ることができるため、進むことができたら有利に進めると感じます。夏のインターンシップでは、1次選考免除などの特典はありませんでした。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加者での発言や態度、行動などによって、後日次のSTEPへ進むことができるかどうかの連絡が来ます。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
人材業界・教育業界に関心がありました。その中でも、ベンチャー志向の強い企業を探していました。他にも、日本にいる外国の方を助けたいという目標があるため、外国の方とかかわる仕事がしたいと考えていました。また、就活の軸として女性が働きやすく、若いうちから責任のある仕事ができることを見ていき、今回はエン・ジャパンのインターンシップに参加しました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
特に変わっていません。強いて言うならば、人材業界では、働く人しか接点がないため、外国の方を助けるには限度があるということがわかったので、ほかの業種もみてみようと思うようになりました。また、企業によっては、仕事重視、プライベート重視など変わってくるので、自分の軸に合った企業を探して、業種を絞らずに考えようと思うようになりました。
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A.
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エン・ジャパンの 会社情報
会社名 | エン・ジャパン株式会社 |
---|---|
フリガナ | エンジャパン |
設立日 | 2000年1月 |
資本金 | 11億9499万円 |
従業員数 | 2,534人 ※単体:1,365名(2018年3月末現在) |
売上高 | 407億1000万円 ※連結(2018年3月期実績) |
決算月 | 3月 |
代表者 | 代表取締役会長 越智通勝/代表取締役社長 鈴木孝二 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号 |
平均年齢 | 30.5歳 |
平均給与 | 525万円 |
電話番号 | 0120-998-930 |
URL | https://corp.en-japan.com/ |
採用URL | https://corp-recruit.en-japan.com/company/recruit/ |