【未来を共創するテクノロジー】【22卒】 トランス・コスモス 営業職の通過ES(エントリーシート) No.46177（関西学院大学/女性）（2021/5/24公開）

私は貴社のテクノロジーを活用し「人本来の価値を向上させる未来」を創りたいです。様々な技術の発展により私たちの生活は便利になりましたが、そんな技術が人の仕事を奪うと言われています。しかし、日本は人口減少を辿っており、労働力も減っています。そのような未来を明るく彩るために、貴社のBPO事業は必要不可欠です。貴社のサービスを導入することにより、生産性が向上し人が抱える課題を解決するだけでなく、その人自身の価値も向上させることが出来ると考えます。人がすべき仕事は人が責任を持って行い、その他をサポートし共存するパートナーとして貴社の技術を活用する未来を創りたいです。 続きを読む

私の長所はモチベーションを保ち何事にも意欲的に挑戦するところです。留学先で毎日学校に通い勉強する日々にマンネリを感じました。私には新しい環境が必要だと考え、現地でボランティア活動を行いました。日常に新しい楽しみが増えたことにより、勉強に対するモチベーションも上がり、上のクラスへ行くことが出来ました。 続きを読む

私の短所は十分な計画を立てずに行動するところです。ゼミで研究を行った際、初めに細かい目標や研究計画を立てずに始めてしまいました。やるべきことをその場で考え、やみくもに研究を進めていったため、途中壁にぶつかりました。自分か今まで踏んできた家庭や現在の立ち位置が分からず、大変苦労しました。 続きを読む

新入生歓迎会で企画部長を務め、約400名の参加者を集めたことです。私の所属している学部自治会では、毎年学部内の新入生を対象に交流イベントを催しています。この企画を成功に導くために、新入生はもちろん、事前の準備や当日の運営にあたる自治会部員も楽しめるイベントにする、という目標を立てました。昨年度、同じ企画を行った際、部員間のモチベーションが下がり途中で辞めた部員がいると先輩から聞いていたためです。企画を成功させるために、私は部員が当事者意識を持ち行動することが重要だと考えました。定期的に会議を開き、私の企画案や部員からのアドバイスを共有する時間を設けました。また、部員と積極的にコミュニケーションを取り、認識のすれ違いを防ぐ努力をしました。結果、誰一人として欠けることなく、当日を迎えることが出来ました。良い雰囲気で企画を行うことができ、参加者からも参加して良かった等の声を聞くことが出来ました。 続きを読む