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トランス・コスモス株式会社 報酬UP

【22卒】 トランス・コスモス デジタルマーケティング職の通過ES(エントリーシート) No.55338(法政大学/女性)(2021/8/3公開)

トランス・コスモス株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2021年8月3日

22卒 本選考ES

デジタルマーケティング職
22卒 | 法政大学 | 女性
Q. トランスコスモスへの志望理由についてご記入ください。
A.
私は「デジタルの力で消費者の心を動かす」ということを成し遂げたく、貴社であれば必ず実現できると考え志望致しました。○○○○〇でのアルバイトで○○茶に効能や味を伝える手書きポップを作成し、消費者に新たな価値を与えました。ここにデジタルの施策を取り入れたら更に売上が伸びたのではないかと考え、デジタルを活用した施策作りに携わりたいと考えました。中でも、貴社の日本最大級のリースを持ち合わせ、多種多様な業界のクライアントの抱える課題を解決する点に強く惹かれています。デジタルマーケティング職として、クライアントを第一に考え、課題の抽出から効果実証まで責任感を持ち、努力を惜しまず取り組みたいです。 続きを読む
Q. 今までの人生で最大の「挑戦」は何でしたか。その中で苦労したことや工夫したことについてそれぞれ具体的に述べて下さい。 また、そこから学んだことや、成長したと感じることを具体的に教えてください。
A.
1か月間○○へ留学に行ったことです。初めての海外で、1人で言葉が通じない環境に身を置いた点が人生最大の挑戦でした。しかし、授業の難易度が高く、ついていけずモチベーションが保てず自暴自棄になりました。そこで授業外の時間で主体的に学びを深めたいと考え、「習った文法で日記を毎日書くこと」と「休日に現地の人しかいない市場に行くこと」を実行しました。市場では○○問題についての意見を交換するなど実践的な会話をすることができ、格段にスピーキング力が上がりました。この2つを継続することで、授業の理解度が深まり、無事修了しました。最終日には、さらに難しい事も学びたいと考えるようになり、挫折を乗り越えました。この経験から、自ら積極的に行動を起こし、挑戦することで挫折を乗り越えられるということを学びました。壁にぶつかっても、工夫を凝らして乗り越えることができるという自信になり、考え方がポジティブに成長しました。 続きを読む
Q. ご自身の長所をご記入ください。また、そう思う理由もご記入ください。
A.
私の長所は「実行力がある」事です。どの集団においても責任感を持ち、周りを巻き込んで計画から実行まで物事を進めることができます。ゼミでは○○○○○○制作と運用の中で、○○○○○○の認知を拡大するための施策を、活動に非協力的な班員をも巻き込みながら実行してきました。結果としてチームの結束が強めました。 続きを読む
Q. ご自身の短所をご記入ください。また、そう思う理由もご記入ください。
A.
私の短所は「自分に厳しすぎる」ところです。好奇心旺盛な性格から、すべての物事に全力投球になってしまい、力が入りすぎ、中途半端な自分に嫌気が差します。対策として、リフレッシュを大切にしています。1人で海に行き、何も考えない時間を設けるなど、気持ちを楽にする方法をいくつもストックしてあります。 続きを読む
Q. 部活動、サークル活動について、ご経験内容を自由にご記入ください。
A.
○○○○○○〇ダンスサークルに所属していました。本家の口の動き・踊り・衣装を全てカバーする珍しいジャンルのダンスです。公演企画責任者として、公演の統括を行い、各担当への情報共有や準備事項の伝達を行っていました。引退公演ではコロナ禍での公演実施に向けて、無観客のパターン等も想定して準備を重ねました。 続きを読む
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日本IBM株式会社

デジタルビジネスコンサルタント職
25卒 | 非公開 | 非公開
内定
Q. IBMは、「世界をより良く変えていく”カタリスト(触媒)”になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。 あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。 「XXな人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIBMでの仕事を通じて成し遂げたいことを教えてください。
A.
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公開日:2024年5月2日

株式会社オージス総研

ソリューションエンジニア
25卒 | 非公開 | 男性
通過
Q. ■あなたの志向性についてお聞かせください あなたが仕事を通じて実現したいことについて教えてください。 (最大500字 文字量は少なくても構いません) (「社会や顧客をどのような状態に導きたいか?」など)500文字以下
A.
問題を報告する
公開日:2024年5月2日

株式会社野村総合研究所

経営コンサルタント
25卒 | 非公開 | 男性
通過
Q. NRI経営コンサルティングコースのインターンシップで、経験したいことや期待することを教えてください。また、そう考えた理由についても併せて教えてください。(200字以内)
A.
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公開日:2024年5月2日

トランス・コスモスの 会社情報

基本データ
会社名 トランス・コスモス株式会社
フリガナ トランスコスモス
設立日 1985年6月
資本金 290億6596万円
従業員数 10,044人
※グループ:22,840名
売上高 2666億4500万円
※2018年3月期(連結)
決算月 3月
代表者 グループCEO:奥田耕己/CEO:船津康次/COO:奥田昌孝
本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目2番20号
平均年齢 35.8歳
平均給与 489万円
電話番号 050-17517700
URL https://www.trans-cosmos.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130240

トランス・コスモスの 選考対策

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