【金融系の上流工程体験】【22卒】三井住友トラスト・システム＆サービスの夏インターン体験記（文系/エンジニア）No.13330（中央大学/女性）（2021/3/20公開）

IT企業に興味があり、ナビサイトで検索したり就活会議などで評価がいい企業（いわゆるホワイト、残業が少ないなど）のインターンに応募する中でここのイベントに参加することにした。ユーザー系の金融系という点で関心を持った。

特に用意したことや準備したことはなかった。選考もなかったので先着順だったか抽選だったかのイベントだったと思う。

上流工程体験

1日目にやったこと

はじめに会社説明会があった。次にグループワークを行った。グループで意見を出し合い、ホワイトボードにイラストを書いて発表した。座談会もあった。半日くらいのイベント。

人事

なし

手書きなのできれいに書けているのが見やすくて良いとか割と自分たちでも気づけるようなことをフィードバックでも評価されたように思う。そんなに特徴的な課題ではなかった。

あまり難しい内容ではなかったのでその点での苦労はなかった。コロナ対策でアクリル板が張っていたり距離をとって話したので同じグループの学生の声が聞こえづらく、その点では苦労した。意見を言うのが苦手そうな学生がいたので議論が少し滞った。そんなに苦労はなかった。

意見を言うのが苦手そうな学生をどうやって巻き込んでいくのかについてかんがえさせられた。Ｗｅｂ開催のインターンシップでは時間内に課題が終わらないことが少なかったが、ここの対面インターンシップではコロナ対策で声が届きづらいなどの障害があり時間配分がシビアだったので、タイムマネジメントについても考えさせられた。

特別準備は必要ないと思う。来年もコロナ流行が続いた場合Ｗｅｂ開催が多いと思うが、突然対面インターンシップに参加することになったときのためにオフィスカジュアルな服を用意しておくといいかもしれない。

典型的なグループワークが時間の大半を占めていたしそんなに長時間のインターンシップではなかったのでこの企業で働いているイメージを持つのは難しいと思う。しかし、Ｗｅｂ開催が大半を占めるなか対面のインターンシップだったので実際に会社まで行くことで通いやすさや中の雰囲気は掴みやすかったと思う。

大人しい学生が多かったのでコミュニケ―ジョン能力をもし見られているとすればある程度積極的な学生はそんなに不利になりにくいと思うが、インターンシップに参加したことで特に本選考で有利になるとは思えなかったから。選考には一切関係ありません、が本当なタイプのインターンシップなのではないか。

ＩＴ企業の中でもプログラミングをやる機会が多い企業でそうでなくマネジメント的業務が多い企業がある。ここは後者であると感じた。スキルを身に着けたい人や自分で手を動かしたい人には向いていないかもしれない。内販100％の企業なので、安定していると思うが成長という意味では物足りなく感じるかもしれない。

早期選考には呼ばれるが、選考フローに免除があるとかイベントに呼ばれるなど早期選考以外の特典は特にない。有利に進めないだけなら参加する必要はない。はやく選考を受けたい人は参加するとよいと思う。

インターンシップ参加前もＩＴ企業を志望していた。転勤がなくスキルを身につけることができるからである。ＩＴ企業の中でもメーカー系、ユーザー系、独立系などわかれていたり、上流工程下流工程など同じＩＴ企業でもどの分野を担当するかわかれていたりして、決めきれなかったのでとりあえずインターンシップに参加してみることにした。

インターンシップ参加後にＩＴ企業志望なのは変わらなかった。しかし自分は上流工程に関わりたいのか下流工程に関わりたいのかを考えるための材料集めに役立った。たくさん手を動かしてプログラミングをやりたい人は下流工程を多く担う企業や独立系にいくのがいいと思ったし、マネジメントをやりたいなら上流工程を担う企業に行くのがいいと思う。