【金融SEの魅力を体感】【22卒】三井住友トラスト・システム＆サービスの冬インターン体験記（文系/システムエンジニア）No.13794（早稲田大学/女性）（2021/4/16公開）

SIerを志望業界にしていたため応募した。SIerの中でも金融の領域に関心があったので、金融に特化して強みを持つ会社のインターンを受けていた。このインターンシップは先着順で誰でも参加できるので気軽な気持ちで参加した。

先着順なので選考に受かるための準備はしていない。参加前はホームページを確認し、事業の概要を把握するようにしていた。

選考はなかった。先着順なので、早い段階から就活を始めて企業に興味を持っておくことが大事だと思う。

金融系SEを理解する講義形式

全体で企業説明→少人数に分かれてSE業務の説明→全体に戻り復習→座談会

金融系SEの業務内容

金融系SEを理解する講義

1日目にやったこと

企業説明と金融系システムエンジニアの業務内容に関する講義がメイン。全体説明の後に、ブレイクアウトルームに分かれて少人数でシステム開発業務の説明を聞く。そこでは、講義内容についてときどき社員から学生に質問が投げかけられる場面もある。

なし

少人数でブレイクアウトルームに分かれたときに各グループ1名社員がつき、業務について講義形式で説明をしてもらえた。座談会の時間も多く、全体を通して社員との接点はかなり多かった。

講義形式なのでグループワークに関する苦労は特に感じなかった。要件定義から運用まで、システム開発の工程一つ一つを細かく説明してもらえ、随時質問できるので、講義内容がわからないなども苦労もなかった。強いて言えば、座談会の時間が多いので、質問を事前に考えておかないと時間が余ってしまうと思った。

学生同士でディスカッションをする場面はなかった。
他の学生と社員とのやり取りを見て、コミュニケーション力は必要だと感じた。

金融系システムエンジニアの業務内容をシステム開発の各工程ごとに細かく理解できた点で有意義だった。特に当時はITに興味を持ち始めたばかりで業務内容をあまり把握できていなかったので、アプリケーションを担当するエンジニアと基盤を担当するエンジニアの違いが分かったことは良かった。

要件定義、設計、製造、テスト、運用保守というシステム開発の一連の流れについて概要だけでも把握しておくと、講義をスムーズに理解できると思った。

事業の概要だけでなく、業務レベルで細かい話を聞けたので理解は深まった。特に、最後の座談会の時間は長めに設けられており、様々な立場の社員に質問をすることができた。残業時間や具体的な業務に関するエピソードなど、細かい話を聞けたので働くイメージがついた。

インターンに参加したことで早期選考を受けられるので、通常よりも有利になると思うから。また、先着順ということもあり必ずしもレベルの高い学生ばかりがインターンに参加しているわけではないので、選考の場で他の学生に埋もれることなく自分自身をアピールできると思った。

三井住友信託銀行のシステム開発しかできないことがネックとなった。私は専門性を身につけ、市場価格の高い人材になりたいという思いがあるので、この会社だと挑戦の幅が限られていることが志望度が上がらなかった要因の一つ。また、もっと選考の難易度が高く、優秀な社員が多い会社を受けたいと思った。

インターン参加者限定のイベントの案内もあり、そこで会社の理解を深めれば志望動機を作るときに有利になると思う。また、早期選考に参加すれば通常よりも倍率が低く有利になるのではないか。

インターンシップに参加する前はSIerを志望していた。特に金融に関心があったので、ITと金融の両方に携わることができる、三菱UFJインフォメーションテクノロジーや日本総合研究所などの金融系SIerを志望していた。そしてSIerの中でも、下請けの会社よりもプライムベンダーとなる企業の方が志望度が高かった。

大きなイメージの変化はないが、幅広いことにチャレンジできる環境の方がやりがいを持って働けそうだと思った。事業領域が三井住友信託銀行のシステム開発のみで経験できることの幅が限られている点は、志望度が下がった要因の一つ。また、優秀な人に囲まれて成長したいという思いもあったので、このインターンシップ以降は大手SIerを志望するようになった。