【感性で勝負！】【19卒】コーセーホールディングスの冬インターン体験記（文系/総合職）No.3581（明治大学/男性）（2018/9/12公開）

とにかくインターンに参加したいと思ったのが応募のきっかけ。もともとメーカーへの志望度が高く、モノづくりや企画提案と言った既存商品のマーケティングに携わりたいという目標を持っていた。このインターンでは、商品のプロモーションをテーマにしたインターンという内容であったため、直感で惹かれた。化粧品ではあったが、自分の世界観が広がるのではないかと思ったことも応募のきっかけ。

友人からESの通過がまず難しいと聞かされていた。また、人気企業なだけではなく、マーケティングに携われるインターンということで興味のある人も多いと感じていた。そのため、ＥＳでは、自分のありのままをわかりやすく伝えることができるよう何度も添削した。書いてから数時間空けたのちまた見返すと、客観的に見ることができるのでオススメだ。

より多くのお客さまが思わず手に取りたくなるようなプロモーションを考えよ

前半にやったこと

初日は、化粧品業界のセミナーから始まった。その後、6つの商品が6班に配られ、プロモーションを考える時間に移っていった（どの商品になるかはドラフト制で決めた）。2日目に人事の方へ班ごとの個別発表があった。

後半にやったこと

後半は、ひたすらプロモーション方法を話し合っていた。テーマの「より多くのお客さま」に着目し、どうすれば新規顧客を増やせるか。新しいターゲットとなるペルソナ作りには力を入れていた。

人事部長

コーセーの商品1万円分くらい（デコルテなど）

「化粧品のプロモーションはデータより感性が求められる。」という言葉だ。今までの流行から先が導かれないからこそ、自分たちでどのような商品が欲しいと思うだろうか？この人このときどういうこと考えるかな？など、ひたすら人間味を追うようになったアドバイスだった。

新規客のペルソナ作りには苦戦した。一度方向性が決まっては、「果たして手に取りたいと思うかな？」と意見がぶつかることも多々あった。ただ、本来の目的にその都度立ち返り考えたのが結果的に良かったと思う。そのたびに、社員の方や、アドバイザーでついてくださった内定者の方のアドバイスに救われた。

プロモーションには、ひたすら考え抜いた根拠が必要だと感じた。同じプロモーションでも、考え抜いたか否かで、その面白さも変わると感じた。上辺だけの言葉にならず、説得力を持って商品をPRするためには、いろいろな視点から物事を考え、捉えていく視点が大事だと感じた。

考える癖をもっとつけておけばよかったと思った。本当に4日間ひたすらに考えぬいたため、非常に頭が疲れた。学生と社会人の差を感じた。

「目標」を更新し続ける環境があると感じたからだ。何かを追い続けるときほど成長を実感する瞬間はなく、私自身が最も輝いている瞬間だと私は考える。仕事においても、目標を追い続けたいと考えており、目標を達成してもまた次の目標がある。そんなサイクルを回し続けていける環境だと心から思った。常に飽くなき向上心を持ち続けることができる会社だと思う。

会社や人事と馬が合ったからだ。単純にこの会社で働きたいと思った。非常に人間味を大切にしてくれる会社で、働き甲斐もあると感じた。また、セミナーなどでは、これまでに起きた会社の危機や問題を詳細に話してくれたことで、嘘偽りない状態で入社できると感じた。

志望度が上がった理由は、インターンシップを通し会社のことを良く知れたからだ。実際にホームページや企業本で学ぶことより、目で見て肌で感じることで培える情報は全く違うと感じた。このインターンに参加していなかったら、本選考は受けなかったかもしれないほど貴重なインターンとなった。

インターン参加者のみのシークレットセミナーに招待された。また、本選考でも、インターン参加者だけの別ルートが用意されており、他の人よりも早くから内定が貰える可能性が高い。

メーカー全般に興味があった。その延長として、応募した化粧品業界であったので、志望度は高くなかった。実際に参加する前までは、やはり女性社会であるため、男性の裁量やできる仕事は限られるのではないかと考えていた。また、女性に比べ、男性が活躍しにくい環境とも感じていた。そのため、興味ある以前に、けん制してた業界であったかもしれない。

格段に志望度が上がった。それも、男性社員が活躍している現場を見ることができたからだ。また、人事の方が、「女性社会だからこそ、男性の役割は大きくなる」といっており、興味がわいた。また、これまで触れなかった化粧品のプロモーションを体験したことで、道の世界を経験する楽しさも感じた。この先も、自分の知らない世界に触れられることへの興味は上がっていった。