- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. IoTや自動検知といった最先端の技術を駆使し、社会の基盤を支える仕組み作りに興味を持ったからだ。選んだ基準は、単なる既存サービスの運用ではなく、自動化や自律化を追求する独自の技術力に触れられることだ。続きを読む(全100文字)
【未来を変える医療イノベーション】【23卒】NECソリューションイノベータの冬インターン体験記(理系/2day社会課題解決ワーク)No.24197(非公開/非公開)(2022/4/26公開)
NECソリューションイノベータ株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 NECソリューションイノベータのレポート
公開日:2022年4月26日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2022年2月 上旬
- コース
-
- 2day社会課題解決ワーク
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 2日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- NTTデータ関西
- 西日本電信電話(NTT西日本)
- キヤノンマーケティングジャパン
- 日立ソリューションズ
- 東京海上日動システムズ
- リコー
- TOPPANホールディングス
- 日立製作所
- JFEシステムズ
- SCSK
- キヤノン
- NECソリューションイノベータ
- 日本総合研究所
- 入社予定
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
夏で業界などを広げながら自己分析を進めて、結果としてシステムインテグレーターのSE職が良いのではないかという結論に至りました。その中でもこの会社はNECの子会社で技術面を学びたい人にとっては他の会社よりも良いのではないかと思ったからです。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
ESがたくさん載っている就活サイトを見た。そこで受かっている人のESを見て分析し受かりやすいESを目指した。また、大学の先生にもESを見てもらったりした。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
システムインテグレーターの中でも技術寄りな会社なので、技術への関心をアピールした。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2022年01月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
インターン参加理由とテーマ選択理由。自身の強みとそれが発揮されたエピソード。
ESの形式
web入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
自分だけだと分かりやすいか判断しにくいので、大学の先生にみてもらったりした。
ES対策で行ったこと
ESがたくさん載った就活サイトを参考にしていた。そのサイトの中の受かった人のESを見て分析しながら書いた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2022年01月 上旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
参考書を買って、それを何度か解き直しを行った。
WEBテストの内容・科目
言語、非言語、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
それぞれ約15分
対策の参考にした書籍・WEBサイト
SPIノートの会
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- さまざまな大学から来ていた。だが、チームのほとんどの学生が院生でした。
- 参加学生の特徴
- ITに関心がある人と微妙な人もいた。だが、全員理系という点で共通していた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 4人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの概要
医療格差の課題解決グループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
ワークの説明がされた後、グループでワークに挑んだ。その後発表を行なった。
このインターンで学べた業務内容
医療格差の現状やSEの業務での関わり方
テーマ・課題
地方と都市の医療格差の改善
1日目にやったこと
今回の課題についての説明を受けた後、各チームで課題解決に向けた新サービスの考案をおこなった。社員の方からフィードバックをもらえる時間もあり、かなりの回数練り直しが行われた。
2日目にやったこと
前日に引き続き課題解決の案のブラッシュアップをおこなった。午後の発表に備えてプレゼンの準備を行い、最後は社員の方の前で発表を行いフィードバックなどをいただきました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
現場社員の方
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
社員の方からは、ワーク中にも定期的にアドバイスなどをいただけた。解決に向けた考え方はもちろん、実社会ではどんな制約があったり、NECソリューションイノベータはどんなソリューションを持っているといった知識面でのサポートも行なっていただけました。チームをまとめようとする姿勢が見られて良かったとのフィードバックもいただけました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
ワークのテーマがとても抽象的で自由度が高かったことです。医療の地域格差の改善というテーマのみでどのように解決させるかはソリューションイノベータが関われるなら自由です。そのために、解決に向けたアイデアが固まるまでにかなりの時間がかかりましたし、病院などの現状の知識が全くもって足りなかったので、視点と知識両方の点から大変でした。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
一緒にワークに取り組みました。自分と違って、みんなを巻き込んで取り組まれる方がいて見習いたいと思いました。
インターンシップで学んだこと
日本の医療の地域格差についてここまで考えさせられる機会はなかったので、かなり詳しくなれたと思います。医療格差が存在して、政府がどのように対応しようとしているか、民間企業がどう貢献しようとしているか、そこにはどんな障壁が存在しているのかをこのワークで真剣に考えたからこそ学ぶことができました。
参加前に準備しておくべきだったこと
事前予習としても提示されていましたが、日本の医療格差についてを調べてくることでスムーズにワークに参加できました。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
ワークの時間ではなく、その日に行われた懇親会に参加して働き方などを知ることができたからです。社員の方が全校の転勤をされていたり、東京中心で働かれていたりと色々な選択肢があるとお話をされていて、自分の興味に応じて選択できる環境であると知り、自分も働いてみたいと思いました。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
NECの子会社であり技術的な側面を担う役割があるという観点から、技術への関心が高い人を採用しやすいのではないかと考えました。その点で言えば、私自身プログラミングの経験があったりして技術的なアピールがしやすいので比較的受かりやすいのではないかと思う。また採用人数の多さも受かりやすい要因になると思う。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
技術的な面に力を入れられていることが魅力的で志望度が上がりました。今後の経済が読めない今の社会では、個人のスキルはより重視されていくと考えています。そうなった時、技術的な力を身につけていることは生活する上でとても大事なので、技術寄りのシステムインテグレータであるNECソリューションイノベータは魅力的だと考えます。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
社員の方とお話しできる時間がそれなりにあったからです。実際に働き方ややりがいについても聞くことができるので、企業への理解が高い状態で選考に挑むことができるのは有利だと思います。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ2日目の後に、希望者は懇親会に参加できます。食事や飲み物の支給があるので楽しみながら参加できました。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
IT業界の中でも、システムインテグレータのSE職を中心に見ていました。志望理由としては、自分のやりたいことができると思ったからです。ITの今後の成長という部分やプログラミングを通じてITに面白さを持ったという点でIT業界に興味を持ち、顧客の課題解決に1対1で関われるという点でも魅力的だったからです。NECソリューションイノベータは、上流工程のシステムインテグレータの中でも開発にも関われるという点で自分の希望を両立できると考えて興味を持ちました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
NECソリューションイノベータに入れば、技術的なところを自分の希望に応じて幅広く磨けると分かりました。社員の方は、自分で手を挙げてやりたいことを任されていると話されていて、自分の今後伸ばしたいことに対して企業側が対応してくれるらしく、キャリアを考える上では非常にありがたい環境だと言えます。SEなのは間違いないが、自分の希望に応じてくれる起業かどうかはしっかり見るようになりました。
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NECソリューションイノベータの 会社情報
| 会社名 | NECソリューションイノベータ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌイーシーソリューションイノベータ |
| 設立日 | 1975年9月 |
| 資本金 | 86億6800万円 |
| 従業員数 | 12,344人 |
| 売上高 | 3138億3700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩井孝夫 |
| 本社所在地 | 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目18番7号 |
| 電話番号 | 03-5534-2222 |
| URL | https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/saiyo/2024/ |
