- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 元々NRIはIT業界の中でもトップレベルの社格を持つという話を聞いており、興味を持っていた。その中でも本インターンは書類選考のみで軽く、また全ての部門について業界研究することができるため非常に有益だと思い、参加した。続きを読む(全108文字)
【世界一の成長を学ぶ】【25卒】ファーストリテイリングの夏インターン体験記(文系/グローバルリーダー)No.54745(非公開/男性)(2024/6/20公開)
株式会社ファーストリテイリングのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2025卒 ファーストリテイリングのレポート
公開日:2024年6月20日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2025卒
- 実施年月
-
- 2023年8月 中旬
- コース
-
- グローバルリーダー
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 2日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- 日置電機
- 東海旅客鉄道(JR東海)
- 西日本旅客鉄道(JR西日本)
- ニトリ
- 三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- みずほ銀行
- 三菱UFJ銀行
- 富士通
- エン
- オービック
- 三井住友信託銀行
- ファーストリテイリング
- 内定先
-
- 三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- 農林中央金庫
- みずほ銀行
- 三菱UFJ銀行
- 三井住友信託銀行
- 入社予定
-
- 農林中央金庫
志望動機・インターンシップ参加前
選考フロー
応募 → 1次面接 → WEBテスト → グループディスカッション → 最終面接
応募 通過
- 実施時期
- 2023年07月 上旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- 企業ホームページ
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年07月 上旬
- 面接タイプ
- 動画面接・動画選考
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 10分
- 面接官の肩書
- 不明
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
自宅で動画を取り、それをマイページ上で提出する。続きを読む(全24文字)
面接の雰囲気
自宅で動画を取りそれを企業に提出する形式の選考なので、評価を下す面接官や選考官のことはわからないです。続きを読む(全51文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
動画選考なので正直わかりません。ただ一つ目のステップで、いきなり動画選考を持ってくる意図としては、結構面倒くさいステップなので、本気でインターンシップに参...続きを読む(全100文字)
面接で聞かれた質問と回答
チームで一番大きな目標を掲げて取り組んだ経験について教えてください。
大学時代、○○○のアルバイトでチームリーダーとして、○○数を増やした経験です。私は、○○数が少ないという課題の原因を、認知度の低さと訴求力の弱さだと仮定し...続きを読む(全168文字)
動画選考では質問は1つでした。
録画形式で、何度も撮り直すことができるので、自分が納得がいくまで何度も何度も撮り直した。動画を見返すと、音量が想像以上に低かったり、笑顔が全くなく顔が怖か...続きを読む(全171文字)
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2023年07月 上旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
参考書等で勉強を重ねて、何度も練習した。続きを読む(全20文字)
WEBテストの内容・科目
SPI Web:言語・非言語・性格続きを読む(全17文字)
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
一般的なSPIのWebテストです。続きを読む(全17文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2023年07月 中旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生7 面接官1
- 1グループの人数
- 7人
- 時間
- 50分
- 開始前のアイスブレイク
- なし
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- 自由
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
時間になったら、事前に送られてきたWebミーティングに参加する。続きを読む(全32文字)
テーマ
2040年におけるアパレル業界の社会的意義や必要なこと
進め方・雰囲気・気をつけたこと
思ったより、積極的な学生が多かった。とはいっても、夏休みの段階なので就活生全体のレベルもそこまで高くなく、グループディスカッションのいろはもほとんどわかっ...続きを読む(全102文字)
採点者に何を評価されていると感じましたか?
協調性・積極性続きを読む(全7文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
最終面接 通過
- 実施時期
- 2023年07月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事部の社員
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
時間になったら、事前に送付されたWebミーティングに参加する。続きを読む(全31文字)
面接の雰囲気
あまりリアクションがわからず、正直怖い雰囲気だった。ただ、質問が意地悪だったとかではなく、ただ単にそういう面接官だったのだと思う。続きを読む(全65文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接のパフォーマンスは最悪だった。それでも選考を通過した理由は、自分自身がUNIQLO・GUでバイトをしており、ファーストリテイリングへの想いが強かったこ...続きを読む(全90文字)
面接で聞かれた質問と回答
インターンシップの志望理由を教えてください。
自分自身、現在UNIQLO・GUでアルバイトをしています。価格の安い服をお客様に提供することで、喜んでもらえることにやりがいを感じています。よって、それら...続きを読む(全172文字)
他に受けている業界はどこですか?
ご質問いただきありがとうございます。受けている業界は本当に様々です。というのも、自分自身非常に好奇心旺盛な性格であり、様々な物事に興味を持つ性格であること...続きを読む(全153文字)
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 有明の本社オフィス
- 参加人数
- 50人
- 参加学生の大学
- 早慶からMARCHの人が多かった印象です。地方の学生もちらほらいました。
- 参加学生の特徴
- 特に特徴はなかったです。強いて言えば、UNIQLOやGUでアルバイトをしている学生はちらほらいた気がします。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 7人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
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- A. スカウトサイトでスカウトが来たため。ボードゲーム形式のインターンと書いてあったので、楽しみながら業務を学べると思いました。早期選考における選考優遇があると明言されていたので、インターンを通じて興味を持ったらそのまま選考も受けようと思いました。続きを読む(全121文字)
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ファーストリテイリングの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ファーストリテイリング |
|---|---|
| フリガナ | ファーストリテイリング |
| 設立日 | 1963年5月 |
| 資本金 | 102億7400万円 |
| 従業員数 | 59,522人 |
| 売上高 | 3兆4005億3900万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 柳井 正 |
| 本社所在地 | 〒754-0894 山口県山口市佐山10717番地1 |
| 平均年齢 | 38.4歳 |
| 平均給与 | 1250万円 |
| 電話番号 | 083-988-0333 |
| URL | https://www.fastretailing.com/jp/ |
