国際協力銀行（JBIC）の企業研究一覧（全7件）

企業研究で行ったこと：他の政府系企業との事業・風土レベルでの違いを説明できるようにすること、企業説明会に参加して働く環境としての職員の意見を聞くことの２点を重点的に行いました。 具体的に調べておいて役立ったこと：DBJとどの点が違い、どこが似ているのかについては両社の説明会や選考の過程において念入りにブラッシュアップを重ねました。この点はJBICの選考では大いに役立ったと感じています。 もっと調べておけば良かったこと：金融業界は政府系金融のみしか受けていなかったので、金融とは何かという点に関する理解が不足していたと感じています。 有益であった情報源：採用ホームページ、採用パンフレット、ワンキャリアや就活会議等の選考体験記 続きを読む

業務色志望者向けのセミナーや説明会はあまり充実しておらず、企業主催の説明会は事前録画の説明動画を見るのみ。実際に長く働かれている先輩業務職の複数人へのエピソードがあるが、企業研究としてはあまり進まないと思う。といっても業務職の面接はおそらく最終面接まで進まないかぎり、「なぜ国際協力銀行から」「なぜ業務職なのか」といった核心をついた質問はされないケースがほとんどだと思う。1次面接と2次面接では人物像を深掘りされるくらいなので、面接の逆質問などで実際に働いている社員の声を参考に理解を深めると良い。業務職志望者に向けても企業主催の説明会があり、少人数規模での座談会などが開催されるのでそこへの参加で銀行全体の雰囲気などを掴めると思う。 続きを読む

ビジネスモデルや事業内容についてはエントリーしてESが通ると会社資料が送られてくるのでそれを読み込んだ。また、民間企業ではなく政府系金融機関を選んだ理由に加え、他の政府系金融機関との違いを調べて「なぜJBICなのか」を明確化した。業務職に関しては、面接選考の１週間ほど前に座談会が開催された。業務職の社員１人に対し学生20名ほどであり、時間の許す限り質問することができたため、入行後の仕事のイメージを固めるのに非常に役に立った。今年はオンライン開催だったため他の年はあるかわからないが、もし開催されるなら参加することを強くお勧めする。面接では入行後やりたい仕事について割と深掘りされたので、各部署の事業内容についてはできる限り調べておくべきだと思う。OB訪問はしなかったが、するとしたら１人ではなく色々な部署の人に話が聞けると良いと思う。職掌が分かれているため、常に「業務職としての観点」から分析を行い自分の経験路結びつけるようにしていた。 続きを読む

一番役に立ったのは採用のパンフレットです。採用パンフレットに案件について詳しくのっていたので、そこからどのようなプロジェクトがあり、どのような苦労があるのか、どのような人材が求められているのかを読み取りました。また、ほかの政府系金融機関との差を聞かれるので、JICAやDBJとの差は整理して答えられるようにしておくできです。また、インターンシップに参加しましたが、参加することで社員の雰囲気や社風を知ることができます。インターンシップ中は昼休みや座談会、終わった後の懇親会で社員の方とお話する機会があります。社風については政府系金融ならではのお役所感、お堅い感じがあったので、それが合うかは人次第だと思います。 続きを読む

とにかく説明会やセミナー、座談会など企業が開催しているものにはすべて足を運び、情報収集を徹底することが大切です。座談会は特に少人数で沢山質問ができるので、その機会に、気になっていることはすべて聞いておいた方が良いと思います。政府系金融機関は特に業務内容などが一般的に知られていないので、社員の方に実情を聞くのが一番確実だと思います。またパンフレットやホームページなどのチェックも欠かさず行うべきです。就活サイトも活用するべきです。 続きを読む

私が行った企業研究は企業のホームページを見ることとWEBセミナーに参加することと企業の個別セミナーに参加することと社員訪問をすることでした。この中で最も役に立ったことは具体的に自分の持っている疑問点を解決することのできた社員訪問でした。しかしながら、企業に対しての疑問というものを持つためには企業のセミナーや事業に関する資料の読み込みも重要なため、基礎的な事業に対する知識を身につけたうえで、さらに理解を深めるための手段として社員訪問を行うことが良いと思います。 続きを読む

他の民間銀行や、政府系金融機関との違いを自分なりに分析しておくことが必要だと思う。また、総合商社や国際協力機構などの、将来一緒に仕事をすることになる業界・団体と比較することも役に立つと思う。 続きを読む