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【笑顔とハキハキで魅了】【23卒】Skyの総合職の1次面接詳細 体験記No.40813(非公開/非公開)(2023/3/15公開)

2023卒の先輩がSky総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒Sky株式会社のレポート

公開日:2023年3月15日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 2次面接
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から2次までオンラインでした。

1次面接 通過

実施時期
2022年01月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
WEB面接

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

笑顔でハキハキと話していたことが評価されたと思います。一次面接では、志望理由よりも、がくちかや過去の経験を聞かれました。そのため、質問には簡潔にわかりやすく答えました。

面接の雰囲気

厳し目だと感じました。アイスブレイクも自己紹介もなく、いきなり質疑応答が始まりました。面接官の笑顔は皆無でした。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

入社後にやってみたい仕事と、その経験を活かし、将来したいことはなんですか。

私は、社内のネットワークやサーバーのシステムを保守することで、社内のネット環境をサポートしたいと考えています。Skyは仕事を続けてその分野のエキスパートになるであろう人を採用しています。だからこそ私はプロジェクトチームの一員として経験を積み、インフラエンジニアとしてどのようにチームに貢献できるかを学ぶとともに、業務に関する知識を身につけたいと考えています。そして将来は、提案型エンジニアになりたいです。ヒアリングを通じてお客様の「要望」を聞くだけでなく、根本的な問題を発見し、一緒に形を作っていくような仕事をしたいです。この知識を活かして、将来はプロジェクトマネージャーとして多くの企業の役に立ちたいです。

大学時代のアルバイト中に、何か成し遂げたことがあれば教えてください。

学習塾の講師として、生徒の成績向上を成し遂げました。昨年担当した生徒は、高校3年生で受験を控えていました。私がその生徒を引き取った当初、彼の成績は志望校には程遠いものでした。しかし、私は彼に合格してもらいたい一心で、志望校の過去問を分析し、テストの結果から、その生徒の弱点を割り出しました。また、これだけでは志望校に合格しないと考え、合格の確率を少しでもあげる取り組みを行いました。具体的に行なった内容は、週1回のテストで成績を確認し、定期的に面談を行い、課題の達成度を確認しました。また、生徒のメンタルケアも同時に行いました。これらの行動により、生徒の成績は大幅に向上し、志望校合格へと導きました。

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Skyの 会社情報

基本データ
会社名 Sky株式会社
フリガナ スカイ
設立日 1985年3月
資本金 10億円
従業員数 3,033人
売上高 1049億3700万円
代表者 大浦淳司
本社所在地 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目4番30号ニッセイ新大阪ビル
電話番号 06-4807-6371
URL https://www.skygroup.jp/
採用URL https://www.sky-recruit.jp/

Skyの 選考対策

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