【推薦獲得、内定確実】【18卒】村田製作所の開発職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.3292（京都大学大学院/男性）（2017/12/12公開）

学校推薦を利用しての応募だったため、自動的に就活は終了する流れとなりました。
第一志望であったため、その点に関しては問題ありませんでした。

技術系での採用を希望するのなら、大学の推薦をもらうのは絶対条件と言っても過言ではない。3月1日から推薦確定者のための面談予約がスタートするので、大学での推薦者決定時期が遅い場合は他大学からの志願者に遅れを取ることになる。（早い日程は先着で埋まっていくので）
自分の大学の就活スケジュールをまず確認して、問題があるようであればすぐに就職担当の教授に相談して早めに選考を受けさせてもらえるように取り計らうべき。

事務系の人はどうかは知らないが、技術系の場合まず大切なのは自分の研究内容をいかに人にうまく説明できるかだと思う。それプラス、何故その会社なのか、その会社で何がしたいのかなどをしっかり説明できればそれだけで十分だと思う。

理系の就活は推薦を使えば簡単に通過できると考えている人も多いが、この会社の場合は推薦状がただの受験票にしかならないように感じる。人事の方の話では、推薦をもらっていても半数近くの人が落選しているようである。

内定式に呼ばれたこと以外、これと言って特に無い。

• 社員の魅力・実力
• 会社の規模

ローム株式会社

同じ電子部品業界で、同じ京都に本社を持つという共通点がありながら私がロームより村田製作所を選んだ理由は、なんといっても会社の規模とそれに伴う世界的なシェアの差が大きいと感じたことです。自身の仕事によってより多くの人の暮らしに影響を与えるにはより大きな会社に入るべき、という安易とも言える判断です。他にも、真面目に技術力の向上を目指して日夜研究を続けていくひたむきな社風も魅力的に思えたので志望しました。