【未知への挑戦、多角的な視点】【22卒】ＤＩＣの技術系研究開発職の本選考体験記 No.17755（早稲田大学大学院/男性）（2021/8/18公開）

志望動機、ガクチカ、趣味、アルバイト、長所、短所、研究概要

採用サイトのマイページから提出

Webで入力

どの設問も文字数が少なかったためコンパクトに簡潔に書くことを心掛けた。

研究室の先輩のESを参考にしながらインターンシップ用の志望動機や研究概要の見直しと訂正を入念に行った。

なし

研究室にあるWEBテストの参考書を繰り返し解きパターンを暗記した。

玉手箱

言語、非言語、性格

なし

指定の時刻の5分前にURLに接続して待機

相手の目を見てあまり固くなり過ぎずにはきはきと話すように心掛けた。主体的に学生を過ごしてきたことを評価されたと思う。

非常に笑顔の多い方でとても和やかな雰囲気の面接、研究内容への深堀はほとんどなく、人物の内面を評価している印象を受けた。

なし

なし

就職活動について教えてください。

普段の研究活動やインターンシップ、自己分析を通して自分の手で何か形あるものを作製し、それらが機能を発揮することで産業や社会に影響を及ぼしたり、貢献できるものづくりの仕事に就きたいと思ったため、メーカーを中心に受けています。また、研究活動にて自分のアイデアを論理的に証明して研究目的を達成することの面白さややりがいに気付かされたため研究開発職に就きたいと思っています。加えて専攻、研究の専門性を活かすために大手の医療機器や化学メーカーで力を発揮したいと思います。大手を選択する理由は業界全体だけでなく、社会全体のトレンドをいち早くキャッチして大きなプロジェクト、最先端の技術に関わりながら働きたいと思うからです。

研究以外で頑張ったことを教えてください。

居酒屋のアルバイトに力を入れて取り組みました。はじめは簡単なサラダや前菜を中心にオーダーを捌いていました。仕事に慣れピーク時のオーダーを捌けるようになり、デシャップを任されるようになりました。デシャップは調理場で提供する料理の優先順位を的確に決めてキッチンの仕事を統率するポジションです。バイトを始めて丁度1年ほど経過したクリスマスイブの日は休日と重なり閉店までほとんど満席の状態が続き、休憩を取る暇もありませんでしたがデシャップが崩れるとキッチン全体が回らなくなるため、頭をフル回転させて無駄のない効率的な調理に徹し、他の従業員の考えをくみ取り、先読みをしながら作業を続けることでお客さんからの料理の請求を受けずに済みました。自分の仕事だけに集中するのではなくお店全体のことを考えて今自分が最優先でするべきことについて手を動かしながらもしっかりと考えることの大切さを学びました。

指定の時刻の5分前にURLに接続して待機

面接官の質問に的確に答えた半面、一部の質問で化学的に間違いのある答えをしてしまったことに後から気づいた。そこで大きく評価を落としてしまった可能性がある。

はじめにパワポを用いて研究について説明し、そこから質疑応答。全員そこそこの年次の方で落ち着いた雰囲気があるが、厳しい雰囲気はあまりない。

なし

なし

研究で大変だっとことについて教えてください。

共同研究者の要望通りの安全性が高く、医療機器の材料としての確固たる実績を誇る材料では研究目的を達成することができなかったため、新規材料の提案を行い納得して共同実験に臨んでもらうことに苦労しました。先行研究で重要視されていた材料の伸び、柔軟性だけでは研究テーマの条件下においては所望の結果が得られないこと、伸び、柔軟性に加えて強度の二つの特性が研究テーマにおいてはとても重要であることを今までの実験系に条件を追加し、定量的なデータを取得し、論理的かつ化学的に根拠を示しながらミーティングでの説明を行うことで共同研究者の方々を納得させることができました。定性的な自分の実験における感覚を適切に定量的なデータに落とし込むことの重要性に気づきました。

就職活動の軸を教えてください。

主に二つの点を重視して就職活動に臨んでいます。まず、日本のものづくりに貢献できる仕事に携わることです。研究室配属以降、一貫した一つの研究テーマに取り組み、座学を中心とした学部３年までとは異なり、自ら手を動かし、研究計画を組み立て、共同研究者や指導教官とのスケジュール調整を行って実験を行い、結果について考察し、様々なフィードバックを貰い、実験計画、研究の方向性を刷新していくという一連の過程は非常に刺激的な体験であり、試行錯誤しながら自らの手でものを作ることにやりがいを感じたからです。2点目は多様性を尊重する会社で働くことです。アルバイトや研究活動を通して性別や年齢、立場の異なる人と協働すること、意見交換することの重要性に気づかされたからです。企業において、個人の強みや意見が多種多様なほど、企業の可動範囲は大きくなり、様々な変化にいち早く対応し、成長し続けることができると思います。