【健康と豊かさを共創】【23卒】 花王 事務系の通過ES(エントリーシート) No.89782（非公開/非公開）（2022/7/25公開）

モノを通して、人々の心身の健康に貢献したいからです。私は祖母の介護認定を機に、健康や日々の生活が当たり前でないことに加え、物理的な快・不快は心の健康に大きな影響を与えることを強く実感しました。「生活するうえで欠かせず、無くては困る」消費財のなかでも、人の身体のケアから住まいのお手入れまで、幅広い商品展開を誇る貴社は日常のあらゆるシーンに価値を届ける点に魅力を感じました。また、花王ウェイに感銘を受けると共に、先見性と絶えず果敢に挑み続ける姿勢を感じ取り、貴社でこそ未だ見ぬ新たな豊かさを社会に提案し続けられると考えます。そのような貴社で人々の更なる豊かな生活を実現したいと考え、志望しております。 続きを読む

〇〇を企画・運営する学生団体で、企業協賛責任者として過去最高の協賛金額を目指したことです。1年生ながら、通常2年生以上が担当する役割を担い、上級生1名と同級生2名の担当者と共に取り組みました。他大学にある学生団体と統括する上位組織との関係を持たない企業に対し、新規開拓を行いました。 続きを読む

全国25大学の学生団体を統括する上位組織は、団体の理念に共感した企業からのみ協賛を頂く「共感型」の方針を推進しましたが、私たちの主な顧客である中小企業からは、理念の不一致により協力が得られませんでした。 続きを読む

積極的な活動と運営のために更なる協賛が必要と考えた私は、原因を企業の立場への理解不足と捉え、情報収集とニーズの把握を試みました。具体的には、20以上の過去の協働例から協働に至った経緯をExcelに視覚化しました。協働企業の多くが人事あるいは広報活動の課題を抱えていると気づきました。また、企業と学生を繋ぐイベントに参加し、メンバーと分担して参加する経営者全員に話を伺いました。新卒採用に苦戦する企業は学生との直接的な接点を求め、「資金的課題はあるが対価があれば協力したい」意思が分かりました。上記の根拠を基に上位組織に企業と団体のWin-Winな関係を実現する「対価型」への方針転換を交渉しました。 続きを読む

上位組織に方針転換について賛同いただき、企業が抱える課題解決に繋がる協働を提案できるようになりました。最終的には、過去に断られた企業も含めて多くの協力が得られ、前年比161％の97万円を達成しました。 続きを読む

大手企業に対しても協賛活動を行います。理由は、幣団体の理念やSDGsへの取り組みとの親和性が高く、経営基盤の安定性から資金面のハードルが低いと考えるからです。企業側の混乱を防ぐため、上位組織と他大学が既に接触している企業へのアプローチは規則で禁じられていました。また、上位組織と縦の繋がりが強い大学が既に大企業との繋がりを多く持ち、前任者に「接触が難しい」と助言を受け、対象を中小企業に限定していました。しかし、平日夕方にイベントに参加するなど、地道に行動を重ねることで対価型の協働を実現したことから、共通の顧客管理システムで未だ登録されていない企業を地道に探すことでより多くの協賛を得られたと考えます。 続きを読む

私は物事に取り組む際、自分と異なる立場や考えの人も巻き込み、行動・実現してきました。例えば、ダンス部部長として部員を鼓舞し、学校を巻き込んで〇〇を成し遂げた経験があります。過密日程に対する一部部員の不満をいち早く察知して丁寧に向き合い、必要性を伝えることで、皆が納得して練習できるようにしました。また、成績向上賞受賞で何事も全力で取り組む姿勢を率先して示し、練習量増加に伴う学業への支障を懸念する学校の不安を払拭して協力を得ました。このように、相手の立場に立って考え行動する姿勢や臆せず他者に働きかける力を活かし、社内外の協力を取り付け、貴社の利益とお客様の豊かな生活を実現すべく精進します。 続きを読む

Win-Winな関係の構築 続きを読む

ものづくりを根底から支えたいからです。私は学生団体で企業協賛責任者として運営に必要不可欠な資金を調達する業務を担い、活動を支えることに強くやりがいを感じました。ものづくりを川上から支える購買は、ものづくりに不可欠な原料や包装材料などを適切な価格と品質で調達することに加え、企業の倫理的・社会的責任を担う点に魅力を感じました。また、社外との交渉や社内の意見調整を行う購買として、関係各所と適切な意思疎通を図り、異なる立場にある人の状況や考えを理解しながら、物事を推し進めるという私の強みを最大限に発揮できると感じています。貴社のもとで自分の強みと購買スキルを磨き、「よきモノづくり」に貢献したいです。 続きを読む