【ストレス耐性が鍵】【22卒】レイスの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.14717（学習院大学/女性）（2021/6/23公開）

内定辞退。元々第一志望ではなかったし選考の練習になると思って受けていただけだから。

辞退したので不明。

内定をいただいた後企業の人事と面談する機会がある。自分は面談前に事態をしたが、友人の話によると承諾をすぐにしてほしいという圧迫な態度はとられなかったという。だがその友人が選考が進んでいる企業についてネガティブなイメージを言われたらしく、印象悪く感じた。
だが辞退メールを送ってからはすんなり受け入れてもらえ連絡なども来なかった。

もちろんそこでどんなことをやりたいかも大切であるが、1番大切なポイントはストレス耐性があるかどうかである。理不尽なことを言われたり上司から強く言われてもそれに耐えて平然とした態度でやっていけるか、ストレスをため込まずしっかり解消できるのかを見られているように感じる。
最終に近づくにつれ強く当たられるので、自分の発言に責任を持つことと、どんな項目を深堀されても筋の通った回答が出来るようしっかりと自己分析できているといいと思う。

どんなに強く質問されても表情に出さずにしっかりと受け答えし続けた姿勢であると感じます。そこでストレス耐性をしっかりと見られアピールできたので通ったと思う。事業に対して強く惹かれていたとしてもある程度のプレッシャーに耐えられないと内定はもらえないように感じた。

ガクチカについて深く聞かれるので、やったことの流れや自分の思いなどを事細かく整理しておくべきであると感じた。少しでも筋のずれたことを言うと必ず口を突っ込まれ、解消されるまでしつこく問われる。そこの一貫性を持った回答をすることを心掛けるべきである。

内定辞退したのでわからないが、内定後面談機会があたのでそこでその後の就職活動についての相談が出来ると思います。