【理解と挑戦の面接】【23卒】野村総合研究所の総合職の2次面接詳細 体験記No.40575（非公開/非公開）（2023/3/6公開）

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注意した点は相手になるべく理解しやすいように伝えた。しかし、面接官の質問も鋭かったため、なかなか上手く返答できなかった側面も強い。

1次面接と比較すると、面接官の質問などには非常に返答しやすい雰囲気であった。しかし、質問自体が難しいので、人によっては厳かに感じる可能性もある。

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事前に準備してきた課題に対する質問

面接官：事前に提示した課題、「広く知られている企業・中央省庁・地方自治体から1つ選び、あなたなりの視点から、その主体が今後直面するであろう重大な問題点を1つ挙げてください。その上で問題の真因を明らかにし、その主体がとるべき解決策を、 あなたが経営戦略コンサルタントになったと仮定して、提案してください。」
筆者：はい、私は日本の人口減少により、地方の公共交通機関が衰退している現状が問題であると考えました。その点に対し、私は自動運転、バスやLRTなど適切な公共交通機関を導入することが重要であると考えました。そのうえで、中央省庁の縦割りは弊害になると考えております。
面接官：はい、ありがとうございました。

他の学生の発表についてどう思うか？

面接官：○○さんは中国に工場を移転することにより、人件費を削減できると仮定しました。これを実現するうえで、想定される障壁を教えてください。
筆者：はい、２点存在すると思います。１点目は人件費の高騰です。現在でも、日本と比較すると中国の賃金は安く、経済的であると考えます。しかし、今後、中国経済が成長すると、人件費が安くあり続けるとは限らないと思います。仮に、「人件費」のみで考慮するのであれば、他に適した国や地域があると思います。
面接官：２点目はいかがでしょうか？
筆者：２点目は安さを求めるあまり、他の重要な要素がないがしろになる懸念です。現在では、SDGsやESG投資などからもわかるように、企業の環境への配慮も重要です。そのため、経済と環境のバランスが重要であると考えます。