志望動機
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
株式会社野村総合研究所 報酬UP
株式会社野村総合研究所の本選考における志望動機、企業研究で行ったこと、各面接で出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内してもらい、時間が来たら連れて行ってもらえる【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】部長【面接の雰囲気】3人の面接官に囲まれる30分の面接を2セット行う。...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】繋いだらすぐにスタート【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】役員【面接の雰囲気】かなり年上の役員であり、やはりそれなりの威圧感はあったように思う。しかし、...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】繋いですぐにスタート【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】これまでの厳格な雰囲気とは一転して、とても穏やかな雰囲気で進んだ。意思確...
【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。/...
【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】普通のSPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】普通のSPI【WEBテスト対策で行ったこと】本自体は1週しきれなかったぐらいですが、主要な問題はとりあえず1週しました。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】パソコン起動してZoomに接続、おわったら退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】AE(年次不明)【面接の雰囲気】穏やかな雰囲気の方だった。ゼミの活動を...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】大手町のビル【会場到着から選考終了までの流れ】ついたら待合室に案内され、面接官の方に迎えにきていただき、終わったら退出という形です。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部【面接の雰囲気】落ち着いて話...
【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに接続、終わったら面接のZoomへ移動【学生の人数】6人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】ふるさと納税の返礼品として3種類の選択肢から適切だと思うものを選ぶ【グループディスカッションの流れ】説明(10分)→資...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】GD終了後、指定時刻にZoomに入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】おそらく人事の方【面接の雰囲気】明るい方だと感じた。気さくに話しかけてくださり、...
【選考形式】プレゼン選考【選考の具体的な内容】インターンシップが行われた後に、他部署に配属されていた学生でグループが作成され、その中で自分が行った業務の内容や感じたことなどを発表した。学生同士での質疑応答も評価に入っているようだった。【対策の参考にした書...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室→面接→退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】本部長【面接の雰囲気】穏やかだった。私が伝えたことに対して、リアクションをよくしてくださり...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容や経営計画を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを教えてください。その実現のために、あなたのどのような強みが活かせるか、どのようなスキルを身に付けていく必要があるかも合わせて教えて...
【実施場所】SPIのテストセンター【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語、非言語、性格【WEBテスト対策で行ったこと】参考書を1周した。不安なら別の企業を受けて場数を踏むべき。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にzoomに入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】物腰が柔らかく温厚な印象を受けたが、面接の質問自体は鋭い質問がされた。ある...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にzoomに入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】優しそうな方で、話しやすい雰囲気を作ってくださったが、自己紹介等はなく面接...
【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にzoomに入室、終わったらそのまま退出【学生の人数】6人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】割愛します【グループディスカッションの流れ】最初に個人ワークとして資料を読み込み、自分の意見をまとめ、その後に全体でG...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にzoomに入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】部長クラス【面接の雰囲気】GDが終わった後に再度一人ずつzoomに入室して始まった。時折笑顔も...
【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。あ...
【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンター【WEBテスト対策で行ったこと】使い回しができるテストセンターなので、インターンのうちに高得点をとれるようにしていた。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM接続→面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】10年目程度のAE【面接の雰囲気】偶然大学のOBであったことから、雑談も交えた穏やかな面接だった。...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM接続→面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】10年目程度のAE【面接の雰囲気】面接らしい形式ばったものだったが、解答には笑顔で反応してくださる...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM接続→面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】30年目以上だと思われる。【面接の雰囲気】1次面接、2次面接と比べて厳かに感じた。ただ、圧迫のよう...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。/...
【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】SPI:言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】各30分【WEBテスト対策で行ったこと】他社で受けたSPIの結果を使いまわした。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】10年目くらいの現場社員【面接の雰囲気】少し厳かな雰囲気で質問が淡々とある。笑顔で話し続けていると、面接の...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】10年目程度の人事【面接の雰囲気】1次面接とは雰囲気が変わり、非常に和やかであった。雑談ベースで面接が進み...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】部長クラス【面接の雰囲気】最終面接ということもあり、厳かな雰囲気であった。最初に逆質問の時間が10分程度あ...
【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】学生時代に力を入れて取り組んだこと/キャリアフィールドで実現したいこと【ESを書くときに注意したこと】結論ファーストで読みやすい文章を意識しました。【ES対策で行ったこと】就活サイト等で合格者のesを参考に...
【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語・非言語・性格それぞれ40分程度【WEBテスト対策で行ったこと】参考書をひたすら解きました。間違えた問題は繰り返し解きました。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、音声とビデオ確認をしたあと面接開始。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】話しやすい印象を受けました。圧迫の雰囲気はなく、自身...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、音声とビデオ確認をしたあと面接開始。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】一次面接と比較すると少し厳かな雰囲気ではありましたが...
【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、音声とビデオ確認をしたあと面接開始。【学生の人数】5人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】3択で温泉宿の2Fを改修するのであればどの選択肢を選ぶかというもの【グループディスカッションの流れ】最初に10分間ガイダ...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、音声とビデオ確認をしたあと面接開始。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】最終面接ということもあり、厳かな雰囲気はあった。しか...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】あなたが大学入学後、「乗り越えた困難」または「挑戦し成し遂げたこと」を具体的に教えてください。特に、目標達成に向けて課題・ハードルだと考えた点、その原因、及び自分なりに創意工夫した課題解決方法を重点的に教え...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】URLをクリック【学生の人数】3人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】柔らかい口調で終始こちらの緊張をほぐしてくれていた。最初のアイスブレイクで、志望...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】URLをクリック【学生の人数】4人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官の年次が上がり、厳かな雰囲気。面接もいきなり始まり、自己紹介を端的に求めら...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください/あ...
【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLで入室し、終了後は退出しました。【学生の人数】6人【採点者(社員)の人数】2人【テーマ】ある店について、4つの選択肢の中から、どこに出店すればいいかを選んでください。【グループディスカッションの流れ】資料が配...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容や経営計画を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを教えてください。その実現のために、あなたのどのような強みが活かせるか、どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えて...
【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】通常と同様【WEBテスト対策で行ったこと】SPIの参考書で問題になれることを意識。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室した後開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】アイスブレイクで緊張を解きほぐいてくれたり、うなずいてくれるなど、面接官のやさしさ...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室後開始【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】部長、マネージャ、不明【面接の雰囲気】とても厳かな雰囲気でした。面接始める際も、特にグレイクアウトはなく、...
【ESの形式】マイページで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】緊張しないでいいよと声をかけてくださり、会話も和やかに進んでいったと思う。企業理解...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】現場の役職者【面接の雰囲気】最初に前回の面接の感想を聞かれたり、学校のことを聞かれたりと比較的穏やかな...
【ESの形式】マイページ上から登録【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえて,キャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください.その実現のために活かせるあなたの強みと,今後どのようなスキルを身につけていく必要があるかも教えてください.(50...
【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】SPI:言語,非言語,性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】制限時間:60分問題数は記憶していません.【WEBテスト対策で行ったこと】参考書を2周ほど解いた.早く解けることを意識した.
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで入室後,面接が開始される.30分程度の面接を実施し,終了.【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】AE【面接の雰囲気】穏やかな雰囲気でした.面接官...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで入室後,実施.30分程度の面接後,終了.【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】AE【面接の雰囲気】非常に厳かな雰囲気でした.雑談等は一切なく,面...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。(...
【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】SPI:性格、能力【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】標準的なテストセンターで受けるSPIでした。【WEBテスト対策で行ったこと】先に挙げた参考書を1周解いて、素早く解ける解法を理解した。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】ZOOM【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMにアクセスし、すぐスタート。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面談のような雰囲気で始まって、かなり深掘りをされた。深掘りに関...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】ZOOM【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMにアクセスする。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官の方が5分ほど遅刻してきて始まった。遅刻については特に言及していなか...
【ESの形式】Webでかく。【ESの内容・テーマ】覚えてない。色々。志望動機に近しいこととか自己PRとか。【ESを書くときに注意したこと】この辺から面倒くさくなって人に見せるのをやめた。普通の文章をかく。長く就活してれば、いろんなとこにES出してて蓄積さ...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】Zoom【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】忘れた。【面接の雰囲気】温厚な成人男性であった。きつく詰められはそんなにしない。終始優しい印象であった。通常の...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】訪問の仕方はマイページ等に書いてある。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】30~40代【面接の雰囲気】面接官様は一次よりも若い方だった。こちらが話すと手元の資料...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。あ...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】テストセンター【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンター【WEBテスト対策で行ったこと】数をこなすことが大事だと思うので一つのテキストを繰り返しやった。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】URLから接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手の方【面接の雰囲気】相槌もあるし、時より笑顔もあったので堅くはなかった。相手の方が軽く自己紹介をし...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】大手町本社【会場到着から選考終了までの流れ】到着してエレベーターで指定された階に行き待機して時間になったら案内される【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】30代のかた【面接の雰囲気】雰囲気は柔らかく大手町...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。/...
【実施場所】テストセンター【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】標準的なSPI【WEBテスト対策で行ったこと】インターネット等でどのような問題がどのような時間配分で出るのかということを調べ、イメージできるようにした。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室し、面接官から面接に関する説明があって、開始という流れ【学生の人数】3人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】全体的に緊張感のある面接だった。面接官...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室し、面接官から面接に関する説明があって、開始という流れ【学生の人数】4人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】緊張感があり、面接官も厳しめな雰囲気を...
【ESの形式】WEBで入力【ESの内容・テーマ】当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。自...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI:言語、非言語【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】普通のSPI試験【WEBテスト対策で行ったこと】SPIテストをとにかく何度も受けて試験慣れをしました。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】ズームの部屋に入室後、アイスブレイクののち面接を実施。その後逆質問をして、次回の予定を確認して解散しました。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手の現...
会社名 | 株式会社野村総合研究所 |
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フリガナ | ノムラソウゴウケンキュウショ |
設立日 | 1965年4月 |
資本金 | 186億円 |
従業員数 | 6,130人 ※NRIグループ12,708人/2018年3月31日現在 |
売上高 | 4245億円 ※連結/2017年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 此本 臣吾 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 1271万円 |
電話番号 | 03-5533-2111 |
URL | https://www.nri.com/jp/ |
採用URL | https://www.nri.com/jp/career |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。