【リアルな社員情報を活用】【22卒】アクセンチュアのビジネスコンサルタントの企業研究詳細 体験記No.11371（北海道大学大学院/男性）（2021/1/22公開）

企業研究で使用したサイト：
会社ホームページ、Twitter、オープンワークや、就活会議

オープンワークや、就活会議などのサイトを活用して、リアルな社員の情報を仕入れる。ここでは、労働時間や賃金など聞きづらい情報を得る事ができる。特にアクセンチュアであれば、近年は労働時間も大きく改善されたという話は色々なところで散見されたが、それが正しいという事をこれらのサイトを見て確認する事ができる。このようなサイトを見る事で自分が働く様子を想像しやすいのではないか。
次に、会社ホームページであるが、どの部署がどのようなことをしているのかを確認したほうが良い。最終面接では、この会社で何がやりたいかを聞かれる。最終面接では、この質問に答えられるかが大きく合否を分けるところであると考えられるため、ここは重点的にやったほうが良い。