就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社大和証券ビジネスセンターのロゴ写真

株式会社大和証券ビジネスセンター 報酬UP

大和証券ビジネスセンターの本選考ES(エントリーシート)一覧(全4件)

株式会社大和証券ビジネスセンターの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。卒年や職種による設問の違いや傾向をつかむために、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

大和証券ビジネスセンターの 本選考の通過エントリーシート

4件中4件表示

20卒 本選考ES

カスタマーサービス職
男性 20卒 | 成城大学 | 女性

Q.
あなたはなぜ当社を志望しますか?会社説明会で聞いた内容など、あなたが理解している当社の情報を踏まえて400字以内で記入してください。

A.
私は縁の下の力持ちとして社会を支える仕事がしたいと考えています。これは大学時代に部活のマネージャーとして選手を支え、勝利に貢献することにやりがいを感じていたからです。また、このような経験をしてきたからこそ、座談会で社員の方から聞いた「営業のように直接利益を産み出すわけではないが、証券市場とお客様を繋ぐ、なくてはならない役割を担っている」という言葉が印象に残り、貴社の事業に非常に魅力を感じています。併せて、事務というと一人で黙々とこなすイメージがありましたが、貴社ではチームで協力しながら目標を達成していくことが大切だと伺っています。そこで、今までの経験で培った「相手の立場に立って行動が出来る」という自身の強みを生かして、自分の仕事だけをこなすのではなく、周りに気を配って助け合いながら仕事に取り組んでいくことで力になれると思い貴社を志望します。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2019年7月26日
問題を報告する
男性 18卒 | 上智大学 | 男性

Q.
あなたはなぜ当社を志望しますか?会社説明会で聞いた内容など、あなたが理解している当社の情報を踏まえて400字以内で記入してください。

A.
私が貴社を志望する理由は、これから成長していくであろう証券業界において、「貯蓄から投資へ」の流れを円滑に機能させるという社会的に大きな役割を担う業務に魅力を感じたからです。当初、事務仕事は変化のない幅狭な仕事というイメージがありましたが、貴社の証券決済や口座の管理をはじめとした業務内容の幅広さ、若いうちから責任のある仕事を任せられることを説明会で社員の方々からお聞きし、抱いたイメージや偏見が払拭されました。そして、私もそういった環境に身を置き、キャリアを形成していきたいと感じています。私は、これまで家庭教師、飲食店、小売店、ホテルなどの様々な業種のアルバイトを経験してきました。そこで培った「新しいことへのチャレンジ精神」・「自身を取り巻く環境への適応力」を活かして、貴社での業務に取り組みたいと思っています。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2017年9月15日
問題を報告する
男性 16卒 | 明治学院大学 | 女性

Q.
あなたが就職にあたって重視していることを記入(400字)

A.
早く正確に安定して仕事をこなしていく、幅広いバックオフィス業務を通して大和証券グループを支える仕事をしており、その中で早くからリーダーになるためのマネジメント力と日々の業務の効率化のための改善提案力を身につけ、伸ばしていけるところに魅力を感じました。また、貴社の座談会において社員の方々と話をする中で、私たち学生の話を真剣に聞き、的確に応えてくれる魅力的な方々が多くいると感じました。私はこのような魅力的な方々が多くいる貴社で、仕事の中に自身の問題解決力を活かし、改善するべき仕事の問題点を見つけ、問題解決のための改善提案に力を入れます。また、これらの仕事をする上で資格をとり、専門知識をつけることはもちろんですが、貴社の行動指針である「誠実」「情熱」「チームワーク」を大切に多くの人と関わり、話をよく聞き、自身で考える抜く事を大切にスキルアップしていきます。 続きを読む

Q.
あなたが就職にあたって重視していることを記入(400字)

A.
私は就職にあたって重視するポイントは2つあります。1つ目は自分の仕事が誰かのためになる仕事であることです。仕事を通して誰かの役に立つことを常に考えていきたいと考えています。2つ目は自己成長できる仕事であることです。誰かを考えてしていることが自分を成長させることにつながると考えています。これらのポイントを満たしていくためにもお客様や後輩から頼られる社会人を目指し、自身が努力することが大切だと考えます。私はお客様や後輩と関わっていく上で、その人を知ることに重点をおきます。話しやすい環境作りをし、話をよく聞くことはもちろんですが、それをもとにそれぞれが必要とする情報をスピード感を大切に提供します。その中で自身の強みである問題解決力を活かしていけると確信しています。多くの人々と関わることで自己成長し、それぞれの問題を共に考え、解決していくプロになるため努力します。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2015年12月21日
問題を報告する
男性 16卒 | 首都大学東京 | 男性

Q.
・あなたはなぜ当社を志望しますか?会社説明会で聞いた内容など、あなたが理解している当社の情報を踏まえて400字以内で記入してください。

A.
私は貴社ならば自分自身がより成長できるのではないかと考え志望しました。証券業においては多くの専門知識と変化の激しい経済状況へ対応するスキルが必要とされ、常に向上心を持って働き成長できるフィールドだと思います。とりわけバックオフィス業務について考えてみると、今後も多くの制度変更に伴った対応が求められてきます。そのような変化のある状況の中で日々柔軟な対応をしながら働けることは自身の成長にとって大きなメリットであると考えています。また、インターンシップや座談会を通じで実際に働かれている人々から感じた仕事に対する責任感も大きな魅力であると考えています。若いうちから多くの業務を任せてもらえることからの責任感と一つのミスが多くの人々に影響を与えてしまうバックオフィスならではの責任感は自分自身を人間的にも成長させられるのではないかと考えています。 続きを読む

Q.
・あなたが就職にあたって重視していることを、400字以内で記入してください。

A.
私は就職にあたって会社選びの際に重視していることは2つあります。1つめは若いうちから責任感を持って働けるかどうかです。会社で働くことはもちろんチームとして動くことになると思いますが、その中でも個人として自らの業務に責任を持ち、自分のやったことに対しては自信が持てるような働き方をしたいと考えています。そしてその責任感は自らをより成長させてくれるのではないかと考えています。2つめは実際に働く社員の方々をみることです。実際に入社するとその会社内の多くの方々と共に働くことになります。そこで自らが一緒に働きたいと思えるような社員の方々がいる会社かどうかを考えるようにしています。お会いできる社員の方々は限られていますがその中でもその会社の雰囲気を感じられることが多いです。自分が社会人として魅力的に感じ、自身の目標にできるような方がいる会社で働きたいと考えています。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 1
公開日:2015年12月21日
問題を報告する
4件中4件表示
本選考TOPに戻る

大和証券ビジネスセンターを見た人が見ている他社の本選考ES

17卒 | 中央大学 | 男性
通過

Q.
TCSBへの志望理由について

A.
私が貴行を志望する理由は貴グループの中核を担う成長性があることに興味を持つと同時に、多様化するお客さまのニー ズに応える姿勢に共感したからです。貴グループはアセットマネジメント分野を重点事業と定め、「質」「量」ともに日本 ひいてはアジアNo.1の資産運用事業基盤である貴行を第一生命株式会社と共同構築され、グローバル運用会社への発展が 期待されると感じました。また、貴行は多様化するお客様のニーズに応え、最適なソリューションを提供できるよう業務推 進部を新設され、アジアNo.1であっても慢心せずに前進する姿勢を感じました。一方私は管弦楽部でコンサートマスター を務め、「演奏会アンケートの評価欄の『大変素晴らしい』を9割以上にする」という目標に向けて、部員と個人練習を 400時間以上重ね、成功に導いた経験から得られた信頼関係を構築しつつ、挑む姿勢を貴行でも生かし、安心できるサービスを提供していきたいと考えています。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2016年8月18日

問題を報告する
21卒 | 立教大学 | 女性
通過

Q.
当グループへ志望する理由を教えてください。400文字以下

A.
ICT技術の進歩により、社会に巨大な変革を起こし、生活がより便利で豊かになり、国境を越え人々の距離を縮めていることに私は実感しました。昔のショートメッセージから、ビデオ通話に進化してゆき、母国にいる家族の映像を見ながら音声通話が可能になり、普段からのコミュニケーションを取りやすくになりました。それだけではなく、ICTの活用による様々な社会的課題が解決されており、社会貢献性の高さに感銘を受けたので、私はICTエンジニアとして新たな価値を創造したいです。貴社は、190カ国以上をカバーするグローバルネットワークサービスで社会を支え、多くの人が繋がっています。また、高い技術力と豊富なノウハウを活かし社会のICT化を推進しているため、社会を変える強い課題解決力を持つ企業と考えます。私は人と世界の可能性を拓くコミュニケーションを創造する事業の強化に、自分の強みを活かして貢献したいと思い志望しました。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2020年7月15日

問題を報告する
18卒 | 明星大学 | 女性
内定

Q.
学生時代に頑張ったこと

A.
私はアカペラサークルに所属し副部長を務めていました。入部当初設立4年目の部員数20人弱の小さなサークルで大人数で歌を歌いたい目標に向かって1年ずつ50人を勧誘し2年後には100人超えの大きなサークルにするために勧誘活動に力を注ぎました。ライブハウスで月2回イベントに出演し経験を積み、他大学との合同ライブの立案やサークルとして初めてホールを貸し切ってライブを行うなど何事にも挑戦し知名度を上げてきました。その結果2年経った今では100人を超える大学内でも有数のサークルになり全員が同じ志を持って取り組めば必ず夢は叶うことを教えられました。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2017年9月14日

問題を報告する
19卒 | 名古屋大学 | 男性
通過

Q.
証券営業が厳しい環境と言われる理由を教えてください。

A.
証券営業が厳しい環境といわれる理由は大きく分けて2つあると考える。 1つ目は、証券会社が扱う商品をお客様に提案する点において難しさがあるからだと考える。証券会社の商品は、決まった形のある商品ではなく、目に見えない。そのためお客様が普段生活する中で商品を利用している実感が少ない。また日々価格変動が生じるため、商品の損失が分かりやすいという短所もある。そのためお客様に提案するのが難しいのである。 2つ目は、勉強量の多さである。商品理解やお客様との信頼関係構築のために日々勉強をする姿勢が重要となる。そのため人によって向き不向きが顕著に現れる。 以上が、証券営業が厳しいと言われる理由である。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2018年10月18日

問題を報告する

大和証券ビジネスセンターの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社大和証券ビジネスセンター
フリガナ ダイワショウケンビジネスセンター
設立日 1988年1月
資本金 1億円
従業員数 659人
※2020年12月初時点
売上高 62億5300万円
※2016年実績
決算月 3月
代表者 地福 三郎
本社所在地 〒135-0016 東京都江東区東陽2丁目3番2号
電話番号 03-5633-6100
URL https://www.daiwa-dsc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1435039

大和証券ビジネスセンターの 選考対策

最近公開された金融(その他金融)の本選考ES

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。