【論理的な魅力、自信満々】【23卒】東京海上日動システムズのITエンジニアの最終面接詳細 体験記No.31896（非公開/非公開）（2022/6/17公開）

Zoomに入室して開始。

なぜ御社か、という質問に対してあらゆる角度から論理的に理由を説明できるようにしたことが評価されたと思います。

かなりフレンドリーで、和やかな雰囲気であった。第一志望かどうかの確認は念入りにされるので、自信をもって答えることが大切だと思う。

なし

ワンキャリア
unistyle

入社後のキャリアビジョン

私は、スペシャリスト人財として、エンドユーザーとの接点になる分野で活躍したいと考えています。マーケティング通じて培ったデザイン思考などの「徹底した顧客志向」という強みを活かせる分野であると感じているからです。またポジションとしては、チームをまとめられるプロジェクトマネージャーになれるようにまい進したいと考えております。
→（追加の質問）エンドユーザーとの接点を持つ仕事なら損害保険の営業という選択肢もあるが、なぜ事業会社ではないのか
→保険の営業をやるならば、私個人の努力によってサービスを向上させることはできますが、システムを構築しITと保険の知見を活かして新商品を開発するということは、東京海上グループ全体の提供する価値を底上げできます。私自身が与えることができる影響の範囲がより大きく、縁の下の力持ちとして支えられるため、私は御社を志望しております。

あなたの強みを教えてください

私の強みは、「相手の立場になって考え、チームをより良いほうへ導いていく統率力」です。この強みは、中学時代に部長を経験したことで培いました。具体的なエピソードとしては3点ございます。
1つ目に企画立案を行う授業では、やる気がないメンバーに対して役割を分担することで、チームへの貢献意識を持ってもらえるように工夫し、結束力を高めました。
2つ目にアルバイトでは、自身の経験をもとに後輩への指導内容を一新したことで、研修期間の短縮に成功しました。
最後に3つ目の部活動では、これまで誰も指摘してこなかった「部費の高さ」を見直したことで、休部者を減らすことができました。
このように私は、相手の立場になって考えることで、本質的な課題を把握し、チームをより良くことができます。御社への入社が叶いましたら、この強みをチームワークの向上と顧客への寄り添った提案をすることに活かしていきたいと考えております。