【グローバルITで輝け！】【23卒】日本タタ・コンサルタンシー・サービシズのソリューションエンジニアの内定者のアドバイス詳細 体験記No.31897（非公開/非公開）（2022/6/28公開）

さらに志望度の高い会社から内々定をいただいたため、辞退しました。

わからないです。

わたし自身、すぐに断ってしまったため、就活をやめるように指示されるのか、気が済むまで続けていいと応援されるのかについてはわからないです。

まず、企業理解は重要だと思います。わたしは最終面接がすべて逆質問であったため、志望度が高くないと、質問の質が下がり、日本TCSに対する志望度が低いと見抜かれてしまう気がします。また、インドのタタ・コンサルタンシー・サービス株式会社と資本関係にあり、インドの方や他の海外の方とも関わる機会が多い会社のため、異文化に対する理解や、グローバルな環境での経験、英語力については、経験がある方ほど評価されるのではないかと感じました。また、ITの会社であるため、エンジニア志望であれば、開発経験を持つことは、有利に働くと感じます。

開発経験があり、かつ海外で生活した経験があるからだと思います。グローバル×ITをやりたいと思っている方にとってはいい現場であるものの、あまりグローバルな環境で働きたくない人については向かない現場であるため、その部分は少し見られていると思います。

最終面接はすべて逆質問である可能性がある点は注意した方が良いと思います。少なくとも、わたしはすべて逆質問でした。備えていなかったため、その場でどんどん考え、次は何を質問しようと必死でした。質問を多く考えていれば、余裕を持てたと思います。

内定後、早い段階で断ってしまったため、わからないです。