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【表情も重要!会話形式の面接】【24卒】TOPPANホールディングスの企画系の1次面接詳細 体験記No.65136(非公開/女性)(2023/10/4公開)

2024卒の先輩がTOPPANホールディングス企画系の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2024卒TOPPANホールディングス株式会社のレポート

公開日:2023年10月4日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 1次面接
職種名
  • 企画系

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

面接は対面で行われました。今後対面を重要視していくのではないでしょうか

1次面接 落選

実施時期
2023年03月 下旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
東京・秋葉原の自社ビル

形式
学生1 面接官2
面接時間
60分
面接官の肩書
企画職/人事
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

控室に案内され、そこから面接会場まで案内された。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

対面の面接ということもあって、話している内容だけでなく、話し方や表情の豊かさなどまでしっかりとみられている感じがしました。

面接の雰囲気

会話形式で、とても話しやすい環境を作ってくださった。しかし、大きな部屋に仕切りを立て、面接会場を2つ作っていたため、仕切りの向こうから他の学生の声が聞こえていたため、静かではなかった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

あなたの価値観に影響を与えた出来事は何ですか。

熊本県水俣市での体験学習を通じて「多くの経験を積める選択肢をとる」という生き方の判断基準を得ました。私は、実際に公害を経験した水俣に訪れることで、水俣病への理解を深められたことに加え、熊本地震で被災した水俣の人々は地域コミュニケーションが強いことを肌で感じることができました。このように経験を積むことは、物事を見つめるための視野を広げ、固定観念に縛られず柔軟な考えを持つことができると感じたためです。質問:他にも得られるものはあったか。ボランティアについて現地の方々と話す機会があったため、なぜボランティアをするのか、そもそもボランティアとは何かについて自分自身の考えを持つことができました。

新規ビジネスの提案をしてください

旅行の思い出を自動的に作成・保存してくれるSNSを提案します。私自身、旅行に行くと思い出を残しておくために写真の整理を行ったり、行ったところをメモしています。しかし、この作業は少し面倒なことであり、小さい子供のいる家庭なら幼少期の思い出をしっかりと残しておきたいにも関わらず、思い出の保存に時間をとることができないと考えます。そこで、旅行の際に自動的に撮った写真とその時の位置情報や時間を用いて旅行の思い出を自動作成してくれるサービスを考えました。質問:収益はどう得るのか。このサービスの利用料をとることは考えていないため、広告を入れることで収益を得たいと考えています。

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TOPPANホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 TOPPANホールディングス株式会社
フリガナ トッパンホールディングス
設立日 1908年6月
資本金 1049億8600万円
従業員数 51,988人
売上高 1兆7179億6000万円
決算月 3月
代表者 麿 秀晴
本社所在地 〒110-0016 東京都台東区台東1丁目5番1号
平均年齢 43.0歳
平均給与 816万円
電話番号 03-3835-5111
URL https://www.holdings.toppan.com/ja/
採用URL https://www.toppan.co.jp/recruit/shinsotsu/

TOPPANホールディングスの 選考対策

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