2023卒の先輩がみずほリサーチ&テクノロジーズSEの本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社のレポート
公開日:2022年7月14日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- SE
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最初から最後までオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年03月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生3 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 若手
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
聞かれた質問に対して簡潔に答えたことです。グループめんせつなので長々と話さず、面接はコミュニケーションであることを意識しました。
面接の雰囲気
アイスブレイクの時間もあり良い雰囲気でできました。若手の方でしたが、良い答えを引き出そうとしてくださいました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議
1次面接で聞かれた質問と回答
IT業界に興味を持ったきっかけ
IT業界に興味を持ったきっかけは、2点あります。1点目は、授業でプログラミングを学ぶ授業があり、コードを書きそれが実行されて思い通りにシステムが動いた時の達成感に魅力を感じたことです。もちろん、うまくいかなかったり大変なこともありますが、粘り強く試行錯誤していく過程から成功した時の達成感からIT業界に興味を持ちました。
2点目は、みずほダイレクトやIOT対応家電を利用した際にその便利さを知り、自分もシステムを開発、提供することで多くの人々の暮らしを豊かにしたいと考えました。御社では、SEとしてシステム開発だけでなくお客様とお話をして潜在的な課題を抽出したりシステムの導入、運用に一貫して携わることができる点に魅力を感じています。
学生時代に力を入れたこと
私が学生時代に最も力を入れたことは、バスケットボールサークルの運営です。リーダーシップを発揮して、多くの参加者が楽しめるイベントを開催してきました。しかし、参加者が少なくなってしまうという問題が生じました。そこで大学内だけではサークル参加者を増やすことに限界があると考え、SNSを利用して他の大学生なども対象に参加者を募りました。参加者が増え、またその参加者にも情報を広めていただいて波及的に参加者を増加させることができました。結果的に参加者を増加させることができ、問題を解決させることができました。その経験から私はリーダーシップや行動力を向上させることができました。御社でもプロジェクトリーダーとなってリーダーシップを発揮したり、お客さまのために行動することを心がけ活躍していきたいです。
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みずほリサーチ&テクノロジーズの 会社情報
| 会社名 | みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミズホリサーチアンドテクノロジーズ |
| 設立日 | 2004年10月 |
| 資本金 | 16億2700万円 |
| 従業員数 | 4,605人 |
| 売上高 | 2035億3300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉原昌利 |
| 本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2丁目3番地 |
| 電話番号 | 03-5281-5610 |
| URL | https://www.mizuho-rt.co.jp/index.html |
| 採用URL | https://www.mizuho-rt.co.jp/recruit/new/index.html |
