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日立製作所のインターンシップの体験記一覧(全441件) 15ページ目

株式会社日立製作所のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。

日立製作所の インターン体験記

441件中351〜375件表示 (全147体験記)

21卒 夏インターン体験記

2019年8月開催 / 15日 / 鉄道ビジネスユニット/設計業務
4.0
21卒 | 上智大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ インターンシップへ参加し、そこである程度の評価を得られた学生のみが有利になると感じた。インターンシップ最終日に、参加学生には早期選考への案内を送ると明言されたが自分には何も連絡がなく、就職活動が終わりを迎えた翌年5月頃になってようやく選考の連絡が来た。ほかの参加学生がどのように扱われたかは知らないが、おそらく自分はインターンシップでの評価が悪く、企業からみて優先的に採用したいという人材でなかったのだと思う。なので、「インターンシップへの参加が本選考に有利になるか」という質問に対しては、インターンシップでの評価が良い学生は有利になるという答えが適切と思う。

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公開日:2020年6月25日

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21卒 夏インターン体験記

2019年8月開催 / 20日 / 研究開発
5.0
21卒 | 東京大学大学院 | 男性
燃料電池の研究開発

まず、大まかなテーマの説明と部署の説明がありました。そして細かな実験手順や実際にとるデータの説明を受けて、あとは関連する論文を読み、理解を深めた次第です。最初の一周は初めてやる実験計測に慣れるのに精一杯でした。計測に慣れてきて、実際に条件を変えた測定を行い、資料にまとめ、社員さんとディスカッションすることが度々ありました。朝から夕方まで測定しながら、そのデータを記録し、以前に撮ったデータとの比較が主な仕事でした。最終プレゼンに向けて今までとったデータから確実に言えることや示唆されることをまとめるのに多く時間を費やしました。その上で追加実験をして自分の仮説を補強したりしました。

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公開日:2020年11月17日

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21卒 夏インターン体験記

2019年8月開催 / 20日 / 研究開発
5.0
21卒 | 東京大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
インターンに参加して肌で感じたのは日立がLUMADAを中心としてIT化に力を入れているということでした。インターンのテーマは直接ITと関係していなかったのですが同じ部署でもプログラミングや機械学習をやられている社員さんが多く、そういった会社の方向性を知れたのはよかったです。 続きを読む
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公開日:2020年11月17日

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21卒 夏インターン体験記

2019年8月開催 / 20日 / 研究開発
5.0
21卒 | 東京大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 実際に配属課長から本選考の時にはメールして欲しいと言われ、配慮してもらえたり、インターン参加者の中からプレミアムセミナーに呼ばれ、より情報収集ができたので有利になったと思います。

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公開日:2020年11月17日

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21卒 夏インターン体験記

2019年8月開催 / 15日 / 総合職
5.0
21卒 | 慶應義塾大学 | 女性
身近な社会問題に対し、新たなビジネスモデルを考える

ビジネスの新規企画提案を行った。1週間かけて、まずは身近な社会問題を考え、それを解決する策やビジネスモデルを考えた後、最後にパワーポイントの作成をし社員さんに発表した。プログラミング部門の部署へ行き、実際に社員の方が以前やった業務を体験した。長いコードを読みながらエラーの原因を特定したり、実際に自分が書いたコードのフィードバックを受けた。前半は、外国との取引を行う業務の一部を体験した。今までのインターンシップのまとめを行った。パワーポイントを作成し10分程度の発表を30人ほどの社員さんの前で発表した。

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公開日:2021年3月24日

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21卒 夏インターン体験記

2019年8月開催 / 15日 / 総合職
5.0
21卒 | 慶應義塾大学 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
今回は金融業界の中でも、様々な部署に業務体験させていただき、幅広い年代、男女社員、役職の方とお話しする機会があり貴重だと感じた。実際に社員さんとお昼休憩や、部署ごとの行っていただいた懇親会や最後に行った打ち上げで、話す機会が有り余るくらいあった。また実際の雰囲気はやはり参加しないとわからないと思った。 続きを読む
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公開日:2021年3月24日

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21卒 夏インターン体験記

2019年8月開催 / 15日 / 総合職
5.0
21卒 | 慶應義塾大学 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 実際に上で述べたようなインターン生限定のプレミアムイベントがあったため。また、インターンはかなりハードなものである為、その経験は実際の選考中もかなりアピールできると思う。

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公開日:2021年3月24日

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20卒 冬インターン体験記

2019年2月開催 / 1日 / 事務系総合職
3.0
20卒 | 名古屋大学 | 男性
事業と社会課題のカードゲーム

業界説明、日立製作所の会社説明、事業と社会課題解決を同時に進めるにはどうすればよいかというカードゲームを行い、チームで話し合った後、チーム間交流を交えつつゲームを進めた。

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公開日:2020年1月14日

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20卒 冬インターン体験記

2019年2月開催 / 1日 / 事務系総合職
3.0
20卒 | 名古屋大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
フィールドが大きいためやりたいことをすることができるということを知ることができた、その逆として、フィールドが大きすぎて自分の担当している部分が少なく、ほかの部門の仕事が分からないということも教えてもらった。大企業のメリットデメリットを知ることができてよかった。 続きを読む
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公開日:2020年1月14日

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20卒 冬インターン体験記

2019年2月開催 / 1日 / 事務系総合職
3.0
20卒 | 名古屋大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターン参加者で、優秀だった学生には、本選考の際にリクルーターから電話が来るようだ。その対応をすればリクルーターが選考をサポートしてくれるため、有利になると思う。

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公開日:2020年1月14日

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20卒 冬インターン体験記

2019年1月開催 / 20日 / 研究開発グループ
4.0
20卒 | 首都大学東京大学院 | 男性
粒子線治療における自動患者位置決め技術の研究

機械学習を用いたテーマであったため、1週目は機械学習の環境構築が主に行なった内容である。1人1台PCが与えられるが、ネットワークの接続に制限があり、また申請してから承認されるまで時間がかかったため、その間はプログラミングと機械学習についての座学を行なった。また、自身の大学での研究内容についての紹介を行なった。(30分程度)2週目は実際に使用するプログラムと機械学習までの一連の動作確認を行いった。また、プログラム内のパラメータの調整を行ない、機械学習に必要な大量データセットの作成を実施した。支給されているPCではスペックが低く、作業が捗らないため、指導担当の方のハイスペックPC(ネットワークには繋がないで使用する必要があるが、)を使わせていただき、作成することができた。3週目は機械学習を行い精度の評価を行なった。また、発表資料の作成と発表練習、部長への発表とユニットへの発表を行なった。発表終了後は実施内容の引き継ぎを指導担当の方へ行い、インターンシップは終了。

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公開日:2019年3月15日

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20卒 冬インターン体験記

2019年1月開催 / 20日 / 研究開発グループ
4.0
20卒 | 首都大学東京大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
企業の研究開発は、売り上げに繋がることが背景にあるため、そのようなテーマを研究することは予想できていたが、実際に特許会議等がどのような頻度で行われ、研究を進めていくスピード感はインターンシップに参加しなければわからないことだったと思う。また、自分の興味のある分野における具体的な研究内容を知ることができた。 続きを読む
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公開日:2019年3月15日

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20卒 冬インターン体験記

2019年1月開催 / 20日 / 研究開発グループ
4.0
20卒 | 首都大学東京大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターシップへの参加は選考に一切関係ないと明記されているものの、お世話になった部署を希望する場合は面接に関与する部長等の役職の方と面識があるということは有利に働くと思う。

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公開日:2019年3月15日

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20卒 冬インターン体験記

2019年1月開催 / 1日 / 1dayインターンシップ
5.0
20卒 | 慶應義塾大学 | 女性
社会課題を解決するためのゲーム

開催時間は三時間で、グループ対抗のゲームを行った。まず資金カード、課題カード、さらに資本カードをもらった。資金と資本を使うことで、社会課題を解決しようというゲームだった。

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公開日:2019年4月9日

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20卒 冬インターン体験記

2019年1月開催 / 1日 / 1dayインターンシップ
5.0
20卒 | 慶應義塾大学 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
先述したとおり、社会課題の解決方法を考えさせられた。ビジネスは世の中のために存在しているものの、目標を達成するための手段が誤っていれば、新たな社会課題を生み出すことに繋がるのだと実感した。また、日立は社会課題に真剣に向き合っている姿勢を知ることができてよかった。 続きを読む
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公開日:2019年4月9日

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20卒 冬インターン体験記

2019年1月開催 / 1日 / 1dayインターンシップ
5.0
20卒 | 慶應義塾大学 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 先述したとおり、このインターン後にリクルーターがついた。OB訪問の依頼もリクルーターを通して公式に行うことができ、また座談会などのイベントについての連絡も届いた。

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公開日:2019年4月9日

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20卒 冬インターン体験記

2019年1月開催 / 10日 / 開発 中央研究所
4.0
20卒 | 電気通信大学大学院 | 男性
機械学習を用いて、採石場の運営を評価するベンチマークモデルを開発する

とにかく、開発環境の開発に費やしました。まっさらなPCを与えられて、proxyや仮想環境、マシンのスペックと格闘していました。正直与えられたPCのスペックは十分ではなく、インターンの権限で制限されることまで多かったので辛かったです。発表に向けて、ひたすら予測モデルの開発、データ収集に追われていました。 また、スライドの作成もしなくてはならなかったので、割と忙しかったです。正直、疲れました。

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公開日:2019年6月26日

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20卒 冬インターン体験記

2019年1月開催 / 10日 / 開発 中央研究所
4.0
20卒 | 電気通信大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
現場の現実を知ったので、それから企業を見る目が変わりましたし、企業の説明からその企業の本当の姿を見定める力がついたと思っています。 良くも悪くもこの経験が今後の就活ベースとなる経験を積むことができました。また、ここで取り組んだことを1つの実績として他企業にアピールできたのも良かったです、! 続きを読む
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公開日:2019年6月26日

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20卒 冬インターン体験記

2019年1月開催 / 10日 / 開発 中央研究所
4.0
20卒 | 電気通信大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 社員の方がと内容はかなり把握できると思います。日立製作所の企業理念を肌で感じた10日間でした。もしも、共鳴できれば確実に内定がいただけるのではなかと思っています。

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公開日:2019年6月26日

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20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 1日 / 事務系
4.0
20卒 | 上智大学 | 男性
社会イノベーションとは。

6人前後のチームに分けられて、チーム毎に与えられた金額内で事業投資を行なっていくというボードゲームを行った。その後、社員の方による総評と会社紹介があって終わった。

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公開日:2019年7月23日

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20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 1日 / 事務系
4.0
20卒 | 上智大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
自分と同じ業界を目指す人がどういった人かを知れたのは非常に良かった。時期も時期なので、比較的やりたいことが定まっている人が多かった。故に、働くときに同期になる可能性が高い人、ないし本選考でライバルとなる人の雰囲気を味わうことができたのは大きな収穫だった。 続きを読む
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公開日:2019年7月23日

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20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 1日 / 事務系
4.0
20卒 | 上智大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ 上記の通り、インターンシップ参加者限定の座談会はあったが、それだけでそれ以外の接触はなかったので有利に働くことは別段ないのかと感じた。強いて言えば、早めに会社説明を聞けたのは良かった。

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公開日:2019年7月23日

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20卒 夏インターン体験記

2018年9月開催 / 3日 / 事務系
4.0
20卒 | 名古屋大学 | 男性
ある国が交通渋滞で困っており日立の技術を用いた解決策を提供せよというものと、ある国は都市部の医療機関が不足しておりそれを日立の技術を用いた解決策によって解決せよというもの。班によって異なる。

初めに事業内容について簡単なインプットがあり、その後ワークのテーマ発表と発表準備に取り組んだ。1日目はその後隣の会議室で懇親会があり立食パーティーのような形で談笑した。日立製作所のショールームを見学する班と社員と座談会をする2つのグループに分かれてそれぞれ午前・午後に行った。そのあとはそれを通して得たインプットも踏まえながらワーク準備の続きを進めた。午前は最終発表前最後のワーク準備を行った。午後はワークの発表会を行った。6グループ各10分間与えられ、模造紙1枚にまとめた内容を基に発表を行った。約4人ほどの社員が見学しており、発表後は簡単なフィードバックをいただいた。

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公開日:2018年10月23日

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20卒 夏インターン体験記

2018年9月開催 / 3日 / 事務系
4.0
20卒 | 名古屋大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
日立のショールームを見学することができ、そこで日立の技術に直に触れる機会が得られたことは非常に有意義だった。また、遠方からの参加だったので毎晩同じホテルの仲間と食事に行き優秀な学生と就活の情報交換ができ刺激になった。参加学生は皆レベルが高く情報収集という点では非常にすばらしい機会だった。 続きを読む
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公開日:2018年10月23日

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20卒 夏インターン体験記

2018年9月開催 / 3日 / 事務系
4.0
20卒 | 名古屋大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ 選考があったものの参加学生の数が多いので個別に有利に働くということはないのではないかと思った。インターンを通して特に人事が人を評価したり参加学生を特別扱いしようという印象はなかった。

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公開日:2018年10月23日

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