【未来のITを探る】【20卒】ＳＣＳＫの夏インターン体験記（理系/IT業界JOBSセミナー）No.6186（千葉大学大学院/男性）（2019/6/25公開）

SIerがどのような業務を行っているのか、BtoBなだけに実感がわきにくかったので参加することで業界の立ち位置を確認したかったから。会社としても働き方改革の先駆けとして注目されており、興味があったから。

選考は特になかったので、SCSKと同業他社の違いについて、ホームページを見ながら確認をしておいた。SIerだと会社によってクライアントの業種に違いがあると思った。

将来的に必要になってくるであろうIT事業について考えよ

1日目にやったこと

午前中は会社の説明があり、昼食を挟んで午後は将来必要になるであろうIT事業について、グループディスカッションを行い、プレゼンテーションを行った。学生同士で交流を行う場面もあり、社内の見学もあった。

インターンシップの担当社員

なし

グループディスカッションにおいて、今回のように多種多様な人材が混じっている中では、相手の意見をまずは尊重することが大切で、否定をするべきではないと教わった、実際、最初は疑問に思うアイデアでも相手の意見を聞くうちに納得ができることがあった。

文系理系、様々な学生がいたので、グループディスカッションを取りまとめるのが大変だった。テーマも割と漠然としたものだったのでアイデアを考えるところから始まり、1dayがゆえに時間も限られているのに、ディスカッションした結果も発表する必要があり、密度の濃い一日であった。

BtoB企業ならではの強み、SIerの中でもSCSKは自動車関連のクライアントが数多くあり、他社とは違った事業を手がけていると感じた。インターンシップの中でもマネジメントが重視されており、SIerは協力会社も含めてチームを取りまとめる能力が重視されているなと感じた。

グループディスカッションをあまりしたことがなかったので、どのような進め方があるのか、事前に調べておけばもう少しスムーズに進められたと思う。

最初の会社説明でどのような仕事をしているのかを理解することはできたが、1dayで簡単なグループディスカッションを行っただけで、実際の業務とはかけ離れたものだったから。グループディスカッションの内容がもう少し実際の業務と近い内容だったら良かったと思う。

自分はマネジメントよりも実際の開発に一貫して携わりたいと思っており、ウォーターフォール型の開発を行い、フェーズごとに人員が分けられているSIerはあまり肌に合わないと思ったから。クライアントありきの開発より、自分からサービスを作り出していけるWeb系の会社の方が合っていると思った。

クライアントのサービスを支えるということは、普段使っているサービスを裏で支えているということであり、仕事のやりがいはあると思ったが、自分でサービスを考え、ユーザに直接提供していくことがSCSK含めたSIerだとできないと思い、この業種はあまり向いていないと思ったから。

インターンシップ参加者も多く、事前の選考もないことから、これに参加したことで本選考に直接有利になることはないと思った。しかし業界理解には繋がるので、面接でアピールすることはできると思う。

IT業界に行きたいという漠然とした考えは持っていたが、BtoC企業ばかりに目が行き、何をやっているのか実感が湧きにくいBtoB企業はあまり考えていなかった。ただBtoB企業であっても間接的に自分たちが普段使っているサービスに携わることができると知り、大きくWeb系企業とSIer企業に分けて企業研究を行っていた。

SIerという業種がクライアントありきのもので、開発も自社で一貫しておこなうというより協力会社と分担しながら行っていくものだと思った。開発力よりマネジメント能力が重視されていると思い、自分はあまりこの業種には向いていないと思った。一貫してサービス開発に携わることができるWeb系の企業に焦点を絞って企業研究を行うようにしていった。