【問題解決力×笑顔で内定GET!】【23卒】三井住友トラスト・システム&サービスのシステムエンジニア職(総合職)の内定者のアドバイス詳細 体験記No.31839(非公開/非公開)(2022/6/22公開)
2023卒の先輩が書いた三井住友トラスト・システム&サービスシステムエンジニア職(総合職)の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、三井住友トラスト・システム&サービスの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒三井住友トラスト・システム&サービス株式会社のレポート
公開日:2022年6月22日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- システムエンジニア職(総合職)
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年04月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
知名度が低いことや、技術が身につかないのではという不安から辞退しました。
内定後の課題・研修・交流会等
交流会がありました。
内定者について
内定者の人数
50人以上
内定者の所属大学
MARCH以下
内定者の属性
普通な人が多い。学部に関してはいろいろいます。
内定後の企業のスタンス
5月末まで待ってくれました。電話で月に1回連絡がありました。その際は他の内定先の状況などを確認されました。
内定に必要なことは何だと思うか
コミュニケーション能力はアピールするべきです。話が上手い必要はないですが、聞かれたことの意図を汲み取って、しっかり答えることや笑顔で対応することが大事だと感じました。実際に社員さんや内定者の方は笑顔な方が多いと感じました。また、ITに関する興味・関心も見られていると思います。実際に最終面接では、今気になっている技術について聞かれました。1つだけでも良いので今トレンドの技術を知っておくと良いと思います。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
問題に対して、しっかり向き合って考えられる人は受かると思いました。最終面接では突拍子もない問題が出されましたが、それは問題解決力や思考力を見ているのだと思います。もし難しい問題が出されても、諦めずに粘り強く考えることが大事だと思います。実際、私は焦らずゆっくり話すことで、考えながら結論を導けました。
内定したからこそ分かる選考の注意点
どの面接でもESに沿わない突拍子もない質問が飛んできたので、焦らず答える必要があるので心構えはしておくべきです。特に最終面接ではその傾向が強いと感じたので頭が働く時間に面接を受けることをお勧めします。
内定後、社員や人事からのフォロー
電話で就活状況の確認や、質問がないかを聞いてくれる。また、内定者同士の交流会もある。
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三井住友トラスト・システム&サービスの 会社情報
| 会社名 | 三井住友トラスト・システム&サービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモトラストシステムアンドサービス |
| 設立日 | 2012年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 862人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 古庄裕幸 |
| 本社所在地 | 〒183-0044 東京都府中市日鋼町1番10 |
| 電話番号 | 042-351-2170 |
| URL | https://www.smtss.jp/ |
