【挑戦と成長の軌跡】【22卒】 日鉄ソリューションズ SEの通過ES(エントリーシート) No.60166（北海道大学大学院/女性）（2021/8/30公開）

私はＩＴ業界におけるＳＩに興味を持っている理由として、自身のアルバイトの経験から、お客様の経営課題をはじめとするさまざまな問題をＩＴを用いて解決することに惹かれました。お客様の課題を見つけ、方向性だけではなく確実な具体的な解決策を提示し、実際に日々の運用するところまで行うことで価値を提供したいと思います。貴社への志望理由として２点あります。まず、貴社は鉄鋼メーカーである日本製鉄を源流として発展したSIer企業ですが、事業領域は製鉄のシステムに留まらなく、幅広い業界の顧客と関わることができるため、幅広い分野の知識や考えが得られる点です。次に、貴社でのＳＥ職の役割のキャリアイメージは私の就職の軸と合致する点です。私はＩＴだけでなく、ビジネスに対する興味もあり、着実にエンジニアとしての技術力とビジネススキルを身につけ、キャリアを積み上げていきたいと思います。 続きを読む

学校の名誉を勝ち取るために、キャプテンとして大学のチアリーダーに参加しました。しかしコンテストまでの一か月で、部員の一部はトレーンに参加する意欲が低く、出席しない人もいました。その原因を究明するために毎回早めに教室に向かい、部員たちと距離感を縮めて積極的に話しかけていました。部員たちの語りの中から「重複しているトレーンがつまらないと思って怠りになりやすい」というニュアンスを読み取りました。それで、参加する意欲を盛り上がらせるために、新人と先輩部員を混ぜて二つのグループに分け、競争意識を呼び起こすためにゲーム特性の賞罰制度を導入しました。それで気軽い雰囲気づくりができ、部員たちの向上意識が上がってきて、コンテストで２３校の中に第二位を取りました。自分のヒアリング能力と問題解決力に基づくリーダーシップ能力を職場の業務に生かし、クライアントが満足するアウトプットをだすことに役立つはずです。 続きを読む

アルバイト先で食品担当として働いています。最初には間違った尊敬語の使い、日本の接客マナーの不手際と業務に慣れていなかったため、顧客からクレームを受けていました。外国人としても日本の人と同じ水準のサービスを提供し、顧客に満足させたいと思い、３つ壁のそれぞれの改善策を立てました。まず、他のスタッフの接客セリフを覚え、彼らの言動を観察し、どの状況にどの対応策を取るかを心掛けます。次に、業務に早めに慣れるために、仕事のディテールをしっかりメモ取り、分からない業務を能動的に先輩に伺います。最後に、顧客から商品詳細の問い合わせが来る時、外国人の身分と視点を活用し売り込んでみます。結果として、クレーム件数半分超え減少のみならず、３か月であるはずの実習期を１か月半で実習を終わらせました。この経験から、困難に出会った時に具体的な改善策を立ち上げ、積極的に立ち向かう姿勢が重要だと確信しています。 続きを読む

私の「強み」は高い目標に向かって努力を惜しまない向上心です。 その事例として、スキーコンテストで女子スキー組第二位を取りました。 札幌に来るまでスキーしたことがなかった私が体を鍛えるためにスキーをやってみたいと思いました。スキークラブを知り、次の日すぐ入会しました。スキーという新しいスポーツ領域に触れたことがない私は最初によく重心を失って転んでいました。それで、私が週一回の授業に加え、平日にも自分で練習しています。2か月間20回スキー場に行って計108時間ぐらいをスキーに費やしました。２月末のコンテストにグループを代表し、繰り返し転げても立ち直り成績を更新していました。16人の選手の中に女子スキー組第二位を取りました。私はこの経験から、諦めずにチャレンジしていくことは成功のカギだと考えています。 続きを読む